2014级人力资源管理专业人才培养方案824.doc

人力资源管理专业人才培养方案 一、专业名称及代码 专业名称：人力资源管理管理 专业代码： 二、招生对象 高中毕业生 三、学制 三年 四、培养目标及规格 （一）培养目标 本专业培养拥护党的基本路线，适应社会主义现代化建设需要，主要面向工业企业、现代服务业、人才交流中心、人力资源管理咨询公司等中、小型企业，从事人力资源管理专员、薪酬专员、招聘专员、绩效考核专员、员工关系处理专员、培训师等岗位工作。具有良好的职业道德和创新精神，掌握人力资源管理方面的基本理论，具备自主学习和自我管理能力，语言文字能力与人际交往能力，团队协作能力，信息处理能力，德、智、体等方面全面发展的高端技能型专门人才。（二）培养