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高校工资管理系统 作者:栾谋成 指导老师：刘涛 老师 班级:计算机034班 日期:2007.6.24 第1章 绪 论 1.1 系统的开发背景 1.2 系统开发的目标与原则 1.3 系统开发软件的简介 1.4 C/S模式介绍 1.1 系统开发的背景 早期，高校工资管理是由人工操作的，对于高校的考勤、工资管理和人调动都是在纸质的基础上来操作的，随着高校的规模日益渐大，以往的高校工资管理模式越来越跟不上，所以开发一个基于计算机的高校工资管理系统是必须的。 1.2 系统的开发目标和原则 高校工资管理系统开发的主要目标是实现高校的工资管理系统化、规范化、自动化，提高高校工资管理的效率，减轻高校工作人员的工作量。 系统的开发原则 开发高校工资管理系统的原则是严格按照软件开发的原则进行的。 1.调研，可行性研究 2.进行需求分析 3.软件设计 4.实现系统原型 1.3 系统开发软件简介 高校工资管理系统的前台开发软件选择的是PowerBuilder 9.0 高校工资管理系统后台的数据库采用的Microsoft SQL Server 数据库 高校工资管理系统采用的是C/S模式 C/S模式的优势有：