安全生产法讲解探索.pptVIP

1.首要任务：必须始终把人的生命安全放在第一位。 2.最终目标：保障安全生产、维护社会和谐、实现安全发展。 新安法规定了我国安全生产总的指导方针，即安全生产工作应当坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针. 四、部份内容 生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责： ????（一）建立、健全本单位安全生产责任制； ????（二）组织制定本单位安全生产规章??制度和操作规程；?? ????（三）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划； ????（四）保证本单位安全生产投入的有效实施；??? ????（五）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； ????（六）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案； ????（七）及时、如实报告生产安全事故。 ? 生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责： ????（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章??制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； ????（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况； ????（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施； ????（四）组织或者参与本单位应急救援演练； ????（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； ????（六）制止和纠正违章??指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； ????（七）督促落实本单位安全生产整改措施。 生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行职责。 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章??制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。 生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。 生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。 两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。 生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。 从业人员的安全生产权利 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章 指挥和强令冒险作业。 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章 指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 从业人员的安全生产义务 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。 危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。 生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。 单位负责人接到事故报