认识工作世界及未来工作趋势指导老师林美蓉.ppt

認識工作世界及未來工作趨勢指導老師:林美蓉 9341033 簡嘉德 9341093 王韋凱 9341095 王俊凱 9341097 林秉良 壹、全球化對於工作的影響 「全球化（globalization）」於1959年首次被提出。根據社會學家季登斯（Anthony Giddens）的理論，「全球化」與時空延展（time-space distanciation）有關，因為全球化可以說是時空的延伸作用，能夠將不同社會脈絡或區域連結（connect）成一個橫跨地球表面的整體；世界各民族融合成單一社會的社會變遷過程，並以一種相當不穩定的方式來影響不同的地方、國家乃至個人。在經濟上，「全球化」定義為在自由貿易及袪除國界障礙的情況下，現金、貨品及服務的交易，造成全球性經濟活動的增加，這些全球性經濟活動致使經濟交易的成長、直接海外投資的增加、以及全球貿易的增加量要比全球產量的增加還要快速。全球化的影響下，社會、工作、休閒的改變包括： 人們對時空概念的變化。大量的電子媒體（如：電視和衛星）的使用讓世界各地的生活透過影像管傳播，將人類社會成為地球村。 網路組織不斷的出現及生活化後，虛擬的網路世界更擔負電子政府、電子銀行、電子購物等人們各項生活事務之重任。 世界各地的文化交流正用前所未有的數量、速度和頻率增加。 來往各地的跨國行動者不斷的增加。根據【經濟學人】期刊的報導，與1970年代的1.59億人次相比，1996年的國際旅遊人數已經達到了5.93億。包括記者等媒體工作者以及音樂體育人士、公司員工和廠商以及興趣各異的群體如學生、飛行員、毒販等等。文化、經濟、思想、旅行者、移民、價值觀、時尚、和音樂等都不斷沿著全球化的道路流動著；也使跨國犯罪機會、毒品的走私、人口販賣、網絡犯罪和色情等也因全球化大增。 全球化為人類帶來更多的物質繁榮，較好的醫療與快速便捷的來往。喚起高漲的全人類關懷，對於多元差異的尊重與包含，以及一股更強的關注生活品質，重視人權與肯定平等、自由等價值風潮。 企業結構之改變：在全球化的趨勢下，產業生產的型態呈現兩極化的改變，一面是跨國企業，其財富可以媲美於中等尺寸的國家；一面是具彈性的中小型企業，為跨國企業之協力廠商。在運輸、關稅等貿易障礙逐漸降低後，跨國界、甚至跨洲際的生產與行銷行為都成為降低生產成本、提昇企業競爭力的必然手段。自此，商品的生產不再由單一企業自行完成，掌握品牌或擁有強勢行銷能力的廠家將產品或整體委外代工，或將產品的各種零組件分段委託不同廠家生產後，再行組合出售。如此一來，規模龐大的跨國企業及國際貿易集團的發展，企業主可以自行決定哪裡是投資地，哪裡是生產地，哪裡又是納稅地，並在不同國家、地方間極盡所能的壓低成本的取得土地、人工。結果造成富國與窮國間財富的持續不平等，國家內貧富的差距持續增大；國家對於經濟活動的控制能力顯得捉襟見肘，國家遠比從前更無法有效地解決國內失業、稅收、不公平及貧窮差距日漸擴大的危機。有些國家還不得不利用降低環保標準、破壞生態及出賣廉價勞工，以爭取企業的投資。 工作環境及工作內容的改變 A 傳統危害：傳統危害仍然存在，傳統產業如農業、建築業、及傳統製造業，仍然有針對傳統性產業所產生的傳統危害從事預防與控制，如：風險評估、作業環境測定、安全衛生教育。 B 新的挑戰、危害及疾病資訊科技改變勞動需求及工作型態需要有新的勞動法令配合，如獨立契約（independent contract）、彈性工時等。科技的發展讓許多危險的工作都用機器或自動化來取代，如此，新的工業衛生問題產生，如工作環境及工作情況的改變 C 心理壓力：知識產業的增加、快速學習的需求、時間的壓力、長時間的工作、非傳統的工作時間、過多的資訊、績效的壓力、快速的變動等造成工作者有極強烈的工作心理壓力。人們持續的處於壓力之下，造成心臟血管疾病、肌肉骨骼疾病、高敏感性及過敏性疾病、傳染性疾病、疲勞、工作倦怠的增加。 D 肌肉骨骼性疾病：工業國家的職業病早在許多年前就是以肌肉骨骼疾病如腕隧道症候群、下背痛等為主要的職業病，這些職業病的產生是因為過度的負重、不合人體工學的工作情境及動作的機制所造成的問題。 資訊科技允許工作者將辦公室帶到任何地方，新時代的勞動者不必侷限在辦公室座位上工作，家庭辦公室在未來將成為常態，於是產生許多工時的問題及公司管理上的問題。電腦的使用使得這方面工業安全衛生問題需要更進一步的研究，如電腦人因工程等問題。 勞動市場的改變：老人、特定族群、弱勢族群工作者在全球化的衝擊下，因為速度、壓力、知識、技術等問題造成這群人成為隱藏性失業人口及永遠的失業人口。全球化的結果，許多新興的行業產生，但是，由於產業的外移及產業結構的變化，使得各城市或國家會有大量的失業人口，需要技術及知識再訓練及再教育