骨科在职护士训计培划.docVIP

?清水医院骨科各级护士在职培训计划 （一）对于新进护士的培训计划 1.培训目标： （1）做好岗前培训，教导爱岗敬业 （2） 抓好“三基”（即：基础理论 基本知识 基本技能）与临床实践相结合。 （3）工作中要求掌握核心制度，各班职责，熟练掌握基础护理操作技术。 （4）了解专科护理理论与技能。 2.具体要求： 护士长将经常组织召开新护士座谈会，了解其工作情况以及有何困难。并对其工作进行评议，力求不断克服缺点，尽快成长。 （1）新进护士进入工作岗位前，必须接受护理部组织的“岗 前培训”和服务规范训练。骨科由护士长做好环境.规章制度及各类工作职责的培训。 （2）护士长将结合每个护士制定具体培训计划。 （3）须加强临床护理实践，以临床护士工作为主，三个月后参加夜班辅班工作。 （4）参加骨科以及护理组织的各项业务学习 （5）新参加工作的护士应不断加强自身素质修养（包括思想素质.业务素质和身体素质）。工作时，要仪表端庄.态度和蔼.工作认真.遵守劳动纪律.服从领导指挥.尊敬教学老师.勤奋好学.搞好团结。 （6）3个月必须胜任护理工作。 《基础护理1.医院物理环境正常值： 室温保持在 18～22较为适宜， 新生儿及老年病人， 室温以保持在 22