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初中各项制度汇编
为了提高办公室工作人员的工作效率,促进办公室工作向制度化、规范化、科学化迈进,发挥好办公室的管理职能,办公室工作人员要做到:
一、牢固树立服务意识,按时完成上级部门和学校领导分配的工作任务,热情接待来访人员和学校师生。
二、健全学校规章制度,协助校长对学校进行全面、全程管理,制定好学校工作计划,并认真组织实施。协调学校各处之间的工作合作。
三、按时上、下班,及时处理日常事务,保证每项工作有效完成。在值班时间不得随便外出,或在办公室大声喧哗。
四、加强对办公室文书档案管理,做好保密工作。
五、管好办公室财物,确保办公室安全。
六、各自干好分管工作,虑心听取广大师生的建议和批评。
教导处工作制度
一、全体教务人员要认真学习教育理论,努力提高业务素质和能力,积极主动地参与教学管理。
二、按时上、下班,坚守岗位,团结协作,服从领导,认真履行岗位职责。
三、严格执行《孟坝初中教学纪律考核办法》,公正、准确地搞好各项教学考核。
四、外出办公事需向主任请假,办私事需按程序办理请假手续,擅自离岗按旷工论处。
五、全体教务人民要深入教学第一线,了解情况,指导教学。
六、热情主动地搞好教学服务工作,建立良好的人际关系。举止文明,为人师表。办公室不允许高声喧哗、谈笑等。
七、按时完成常规及临时性的工作任务。
八、各种报表、订单、工作安排表等须分管主任审查签字后按程序办理。对于批办的文件要快速准确地处理并及时间有关领导汇报处理结果。
九、保守秘密,认真组织搞好招生、考试、年度质量验收、学科竞赛、抽考等考试工作。
十、值班主任认真填写《教导处工作日志》,搞好教务人员出勤考核。值班人员下班时要关好门窗,履行交接手续,切实保证安全。
政教处工作制度
一、全体政教人员要认真贯彻党的教育方针,努力提高业务素质和能力,积极主动地参与德育管理。
二、按时上、下班,坚守岗位,履行职责,团结协作,服从领导。
三、严格按照《孟坝初中班纪班风考核细则》,领导值周组做好值周工作。
四、外出办公事要向主任打招呼,办私事需按程序办理请假手续,擅自离岗按旷工论处。
五、全体政教人员要深入班级和学生中,积极生动地做好思想政治教育,抓好日常纪律、文体卫生、治安保卫等工作,创造良好的育人环境。
六、热情主动地搞好教学服务工作,建立良好的人际关系。举止文明,为人师表,办公室内不允许高声喧哗、谈笑等。
七、协同班主任,结合《孟坝初中学生思想品德积分考核标准及其实施办法》,认真做好学生品德积分考核和毕业政审工作。
八、定期召开学生干部会议或培训,及时了解情况,做好差生的转化工作。
九、认真落实《孟坝初中德育系列化方案》、《中学生一日常规要求》和《中学生守则》,搞好三结合教育。
十、值班干事认真填写《政教处工作日志》,搞好政教人员的出勤考核,下班时要关好门窗,履行交接手续,确保安全。
总务处工作制度
为了更好地贯彻落实上级主管部门及学校的指示、要求,充分发挥总务处在学校各项工作中的职能作用,体现总务工作服务育人的特性,特定如下制度。
一、加强政治、业务学习和思想道德修养。
二、遵守学校规章制度,坚守岗位,服从调配,按时上下班,认真履行岗位职责,严格执行请假制度。
三、管理人员要明确职责,增强主人翁意识,改进工作作风和态度,以服务师生为宗旨,全心全意为教育教学工作服务。
四、加强自身建设,争做“文明窗口”的使者,体现服务育人的要旨。工作要主动、热情、勤奋、熟练、团结、周到、细心、节约、公平、公开、合理。倾听师生心声,经常了解、研究阶段性工作,提高服务质量。
五、按照国家主管部门的要求,严格遵守财经纪律,坚持原则,不徇私情,秉公办事,恪守程序。
六、树立安全重于泰山的思想,增强防患意识认真落实各种岗位安全责任制度和安全防预制度,做到警钟长鸣,长治久安。加强各灶管理和防火、防盗、防毒工作。
七、管理人员要做到脚勤、眼勤、手勤,及时保养和维修各种设施,规范操作程序,违章造成的财产、经济损失,视其情节,追究责任。
八、讲究卫生,保持整洁,严禁乱扔和堆放各种杂物。
九、努力建设和保护校园文化环境,培养良好的育人阵地和文明窗口。
中心教研室工作制度
为在全校教职工中树立“科研兴校”意识,实施“科研兴校”战略,积极有效地实施新课程改革,营造学校的科研气氛,特成中心教研室。
中心教研室直属分管学校教学科研工作的副校长领导,面向全体教职工,其成员由具有一定的研究能力和组织管理能力的骨干教师兼职构成,设主任一名、副主任两名,工作人员若干名。教研室工作职责如下:
1、特定本校教育科研工作规划及课题管理方法,做好本校教育科研的宣传鼓动工作,推动群众性科研工作开展。
2、组织教育科研课题的立项、实施、阶段审议,结题验收及评奖。
3、具体管理本校课题的研究全过程。
4、吸收、运用、推广优
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