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目 录
1、2011年安全活动记录
2、安全管理常用术语、定义
3、不锈钢作业区班组安全管理网络图
4、班组长安全生产责任制
5、班组长岗位安全责任制
6、班前安全交底记录说明
7、班务会记录要求
8、事故控制
9、不锈钢作业区安全防护用具保管和使用管理办法
10、不锈钢作业区防毒、防暑、防尘设施台帐
11、班组安全培训计划
12、安全规范合格班组标准执行细则
13、隐患整治检查制度
14、职工安全确认制
15、2011年不锈钢作业区班组安全教育台帐
16、作业区预防煤气中毒、火灾、爆炸应急预案
17、重大危险源点及危险源管理
18、三级安全教育、培训教育要求
19、安全检查制度
20、操作规程
2011年安全活动记录
2011年大友环保设备厂安全活动管理控制目标:
重大人身伤害事故,重大生产、设备、火灾、 交通事故为零;千人负伤率控制在1‰以下
2011年大友环保设备厂“百日安全无事故”竞赛活动
活动主题:以人为本、珍爱生命、和谐发展;
活动时间:2011年3月1日——2011年6月10日
2011年大友环保设备厂“安康杯”竞赛活动
活动主题:科学发展抓预防、预防为主重教育、综合治理
活动时间:2011年5月1日——2011年11月30日
2011年“全国安全月活动”
活动主题:综合治理、保障平安
活动时间:2011年6月
安全管理常用术语、定义
“三牌”:检修牌、安全警示牌、操作牌;
“二票”:大友环保设备厂定(检)修停电申请票
大友环保设备厂定(检)修送电申请票
“三违”:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律
“四不伤害”:不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害、保护他人不被伤害。
“四定”:定措施、定负责人、定整改完成期限、定验收人、逐级落实安全隐患管理责任
“三不推”:小组能整改的不推向班组、班组能整改的不推向作业区、作业区能整改的不推向厂部。
“四个互相”:互相提醒、互相照顾、互相监督、互相保证。
“三落实”:一是组织领导落实、二是技术措施落实、三是抢修措施落实。
“四不放过” :事故原因分析不清不放过、事故责任者和群众没有收到教育不放过、没有防范措施不放过、有关责任者没有收到处理不放过。
“四新” :新设备、新工艺、新技术、新材料
危险源辨识范围:所有常规(如正常的生产活动)和非正常活动(如临时抢修和任务)、所有人员、所有设备设施(包括可能接触的外单位作业使用的设备设施)
危险源辨识内容:人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全因素和管理缺陷。针对具体作业活动进行危险源识别时,要从作业活动必须的防护用品、使用工具、全员作业行为、接触使用的设备设施(建、构筑物)、相关方(人员)、作业环境6个方面内容和顺序进行辨识。
“三级安全教育” :新入厂或离岗30天以上的从业人员上岗前经过厂部、作业区、班组安全教育。
三级安全教育内容:
本岗位安全操作规程
检修人员现场常用安全知识
本班组重大危险源(点)、高度及以上危险源、隐患辨识;
安全防护用品的正确使用方法;
所操作机械设备、工器具的安全使用要求;
常见事故处理、紧急救护知识;
基本的安全生产技术知识;
安全色、安全标志的内容;
应急救援预案;
本班组发生过的事故教训及控制措施;
互保对子及内容
转岗安全教育:从业人员因改变工种或工种未改变而工作岗位变动后在厂部、作业区、班组接受安全教育。
转岗安全教育内容:
新岗位的生产工艺流程
岗位的安全操作规程
新岗位的相关管理制度
新岗位的危险源及控制措施
复工安全教育:离岗30天以上人员、工伤休假复工人员、“三违”人员上岗前在公司、作业区、班组接受安全教育。
复工安全教育内容:
本岗位安全操作规程
检修人员现场常用安全知识
本班组重大危险源(点)、高度及以上危险源、隐患辨识
所操作机械设备、工器具的安全使用要求
基本的安全生产技术知识
日常安全教育内容:
对全体职工进行节假日前教育,法律法规、遵守社会公德、岗位人员要监守本岗位,严禁酒后上岗等相关规程和规章制度教育。
节后(收心教育):主要对职工进行收心教育,淡化节日气氛,工作中要精神集中。
安全资格培训:国家有关部门规定的生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员在具备安全资质的机构接受的安全生产资格培训;
特种(设备)作业人员的培训:特种作业人员及国家规定的特殊行业人员必须接受相关技能培训考核,取得合格证书可从事相关作业,特种作业人员应按照国家有关部门规定期限参加复审和相应的体验、初训、复审不合格的人员不得从事特种作业,国家有关部门规定的其他必须要的培训。
班组长安全生产责任制
遵守国家法令和安全生产操作规程与规章
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