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客户关系管理创新及客户忠诚度提升
——新时期客户关系管控及客户服务体系建立
培训对象:公司高层管理、生产管理人员、质量管理人员、其它影响产品质量部门管理人员等
1 / 课程背景
我们已经进入了产品过剩,同质化严重,竞争残酷的时代,吸引新客户很难,留住老客户更难。许多企业由于客户流失而失去市场,业绩下滑。有的企业为了留住客户,频频加入价格战,导致企业收益下降,服务水平降低,两败俱伤。
客户关系管理,客户忠诚度提升,已经成为当今企业生存和发展的头等大事。客户关系管理水平成为企业核心竞争力之一。市场在变,客户也在变,只有不断创新客户关系管理,企业才能实现客户忠诚这个永恒的目标。
2 / 我们能从课程中获益什么?
了解客户关系管理的内涵和发展
了解客户关系管理的重要意义和作用
学习将客户资源转变成企业资产
了解新时期客户特性,使客户价值最大化
掌握客户关系运营方法,提升企业效益
把握服务体系的构建、创新和发展趋势
了解客户忠诚度评价体系,把握公司客户忠诚度现状
掌握客户流失分析及有效招揽措施
学习提升客户忠诚度方法
课程内容:
第一部分 客户关系管理
一、客户关系管理的地位
1、从客户档案管理到客户关系管理
2、从以产品为中心到以客户为中心
3、怎样打造客户资源型企业
◇ 学员问题征集
案例:从两类大型企业的成败看客户关系管理
二、什么是客户及客户关系管理
1、谁是你的客户
——什么都过剩,除了客户
2、客户教育与教育客户
3、客户对企业的五大价值
案例:80、90后客户的新特质
4、客户关系是什么
5、网络客户关系特征
6、新时期客户关系管理演变
◇ 客户关系管理的关键词
——让客户如何与你发生关系?
——如何经营客户和维护好你的客户?
案例:学员问题现场演示
三、客户开发及客户维系
1、开发客户最佳途径在哪里
2、新客户来源分析
3、企业管理客户细分方法
4、客户维系与开发的冲突与调和
◇ 互联网+与客户开发
案例及现场辩论:开发客户手段
四、客户关系管理
1、客户关系管理是一把手工程
2、客户关系管理的全员、全过程理念
3、各服务阶段客户关系管理侧重点
4、驱动型和被动型客户关系管理
5、客户关系管理创新五个方面
◇ 客户关系金字塔模型
五、CRM系统
1、CRM系统的发展
2、CRM系统模块设置思路
3、使用CRM系统存在的误区
4、CRM系统优势发挥和功能挖掘
——成功应用CRM的企业案例
六、客户服务体系建设
1、客户服务体系的三大功能
2、传统客户服务体系的五个问题
3、客户服务体系创新思路
4、客户服务体系组织架构
5、客户服务体系流程设计
6、客户服务体系信息反馈
7、客户服务体系测评及绩效考核
案例及讨论
客户关系管理面临的挑战
1、认识模糊
2、责任模糊
3、效益模糊
4、绩效模糊
第二部分 客户忠诚度提升
一、客户满意与客户忠诚
1、客户满意与客户忠诚的区别
2、客户满意与客户忠诚相关性
3、追求客户满意度的误区
4、满意度假象种种表现
现场演示案例
二、客户满意度管理
1、客户满意五要素
2、客户满意的三个核心
3、客户期望值管理
4、掌握CSI工具
——CSI调查途径
——CSI调查表设计思路
——CSI调查案例
三、客户忠诚与客户流失
1、客户流失原因分析
2、客户流失率指数
3、流失客户招揽方法
4、如何划分客户流失的责任
——客户流失的四个盲点
5、客户流失与客户忠诚的关系
6、客户忠诚五要素
——忠诚客户和流失客户的关注点
四、客户忠诚度评价
1、客户忠诚度评价指标
2、NPS调查方法
3、NPS结果分析方法
案例:谁是忠诚客户
五、客户忠诚度管理
1、管理客户与有效管理客户
2、有效管理客户与忠诚客户
3、客户关系管理曲线图
4、关键客户忠诚度管理
——四类忠诚客户构成
——假象忠诚客户
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