通过加强焊工培训控制程序的运行有效促进焊工管理工作.pdfVIP

钢结构焊接国际论坛 IFWT 2006 通过加强焊工培训控制程序的运行 有效促进焊工管理工作 史铭杰 周全玲 周 峰 （中国第三冶金建设公司结构制造安装工程公司 辽宁鞍山 114003 ） 摘要：通过建立、建全焊工培训控制程序，做好焊工培训考核以及焊工档案管理工作，实现了 对持证焊工进行动态管理，达到了施工企业加强焊工管理工作的目的，保证了工程焊接质量。 关键词：焊工 控制程序 培训方式 Abstract：Establishing an comprehensive training control program to the electric welder ，not only serve to spur the progress of training ，assessment ，keeping dossierson of electric welders ，but also attain the goal of the dynamic administration of electric welder.Attain the anticipated results that improve management of electric welder in the unit in charge of construction ，and ensure the quality of welding work in the project. Key words ：Electric welder，Control program，Way of training 我公司主要从事建筑钢结构制造及安装三类压力容器、压力管道现场组焊工程施工任 务。焊接作为特殊控制工序，其质量的好坏直接影响产品质量，焊工作为焊接的实施者及 焊接工艺的执行者，其技能与素质对焊接质量的影响很大，因此对焊工进行系统的培训与 管理是公司技术管理工作中的重点。 为使焊工培训管理工作能真正实现制度化、程序化和正规化管理，公司制定了相关考 评管理制度：《焊工管理办法》、《焊工培训控制程序》、《焊工考试档案管理制度》和 《焊工 考试奖惩条例》，并每年定期划拨专项培训经费，以加强焊接技术培训管理工作，充实培训 管理工作机构。通过该体系的建立与运行强化了焊工管理的重要性，提高了培训效果，在 工程中取得了显著的成效。 1 加强焊工资质管理 鉴于我公司施工工程类型的多样化，为保证焊工持证上岗，其焊工的资质类型分为冶 金行业和锅炉压力容器行业两种资格证书。我公司具备企业焊工技术考试委员会的资质， 所以我公司焊工可以经本企业焊工技术考试委员会培训、考核合格后，再经冶金工程建设 焊工技术考试委员会认证、审批后即可获得冶金行业资格证书。持有该资格证书的焊工可 从事网架（壳）结构、多层和高层梁、柱框架结构等工业与民用建筑和一般构筑物的钢结 构工程的施焊工作，基本上可以满足钢结构工程中对焊接节点的质量要求。根据《特种设 296 2006 钢结构焊接国际论坛论文集 IFWT 2006 钢结构焊接国际论坛 备安全监察条例》、《锅炉压力容器制造许可条件》、《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管 理规则》中的相关规定，为加强公司从事三类压力容器、压力管道现场组焊工作焊工的管 理，严格保证施焊过程的焊接质量，公司持有锅炉压力容器行业焊接资格证书的焊工数量 虽不多，但完全可以满足我公司所从事的三类压力容器、压力管道工程的现场施焊需求。 2 建立全过程焊工培训控制体系 焊接技术培训是一项复杂的系统工程，根据产品的具体情况，公司对焊工培训工作分 为培训规划，监察审核，理论培训、考试，技能培训、考试，结果评定，焊工档案管理等 六大环节。各环节通过焊工培训管理体系而有机地联系起来。它们之间是相互关联、制约 的，从而使整个培训工作切实开展，焊工培训控制体系具体运行程序见图1。 图1 焊工培训控制体系流程图 2006