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坚定担责自觉 构筑问责常态 　　《中国共产党问责条例》是全面从严治党制度创新的又一成果，释放了有责必问、问责必严的强烈信号，为我们划清了担当底线和问责红线。作为“一线总指挥”，必须切实做到学用结合、知行合一，牢记使命职责，激情担当干事，从严管党治党，在高水平全面建成小康社会的征程中奋力作为，努力向党和人民交上一份满意的答卷。 　　一、培养敢于担当的政治品格 　　问责是为了倒逼责任落实。我们出台提振干部工作热情的意见，探索建立容错免责机制，各级干部担责意识和干事激情持续增强。面对“6?23”风灾，阜宁各级干部以人民至上的忠诚、不怕牺牲的勇气、舍我其谁的担当，挺起了坚强不屈的脊梁，夺取了抗灾救灾阶段性胜利。这种责任意识、担当精神，成为融入百万老区人民骨子里的鲜明特质。基层工作纷繁复杂，担子重必须用尽洪荒之力，责任大必须秉持夙夜在公。一是担推动发展之责。“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之责。”任职一方，就要谋求一方发展。阜宁作为经济欠发达地区，更加需要主动担当、热情干事，抢抓机遇、奋力作为，把稳的基础打得更牢、进的步子迈得更大。我们必须牢固树立新发展理念，围绕“跻身全国百强、建成全面小康”总目标，立足产业强县、生态立县、富民兴县，秉持坚定不移重抓工业项目、坚定不移提升发展质效、坚定不移防范各类风险“三大原则”，补齐经济、结构、民生短板，不断开拓阜宁发展新境界。《问责条例》明确提出实行终身问责，这更加需要我们深刻把握“急不得、慢不得”的辩证关系，本着“终身负责”的担当，谋划长远发展、推进科学发展。始终聚力创新，谋求更高质量、更好效益的发展，坚持将经济发展和环境保护并重，当前发展和长远发展兼顾，既要金山银山、更要绿水青山，绝不能不顾环境上项目、不顾规划乱建设、不顾财力乱投入、不顾民意乱作为，创造经得起历史和人民检验的业绩。二是尽改善民生之责。民生实事始终是我们的头等大事，人民群众对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。近年来，我们按照“七个更”的要求，坚持既尽力而为、又量力而行，大力实施学有优教、病有良医、老有颐养、住有宜居等民生“八有”实事工程，实实在在兴办了区域供水、老城改造、省标村卫生室全覆盖、镇村公交村村通、困难群体社会托底救助等民生实事，扎实推进精准扶贫、精准脱贫，努力让群众共享改革发展成果。但我们的民生欠账还比较多，补齐民生短板刻不容缓。我们一定要聚焦富民，按照省委书记李强在第二次县委书记讲坛上“三点希望”的要求，既要多为百姓谋大福祉、办大事情，又要把有限的财力用在刀刃上，分清轻重缓急，一件接着一件办，集中力量抓好扶贫开发、灾后重建、康居工程、居民收入倍增、农村公路提档升级等群众急需急盼的实事，让广大群众拥有更多获得感。三是履从严治党之责。精准把握全面从严治党新内涵新要求，严格落实“两个责任”，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入。出台落实“两个责任”实施意见，完善县镇村三级党组织全面从严治党责任清单，形成上下贯通、层层负责、齐抓共管的责任体系。坚持既挂帅又出征，抓住“关键少数”，压实主体责任，管好自己、抓好班子、带好队伍。层层传导压力，扎实开展强化主体责任、强化责任追究、强化责任担当“三个强化”专项行动，推动各级党组织增强落实《问责条例》的思想自觉和行动自觉，切实把主体责任扛在肩上、抓在手上、落到实处。 　　二、永葆清正廉洁的先进本色 　　问责是为了促进风气向好。《问责条例》是对干部的责任追究，更是对干部的关爱保护。领导干部要有做人做事做官的“基线”标准和“底线”原则。一是更加严格自律。严格自律，心有所畏，言有所戒，行有所止，是一名县委书记应有的要求。牢固树立“四个意识”，矢志践行“四讲四有”，终身恪守“不忘初心、继续前进”的铮铮誓言。习近平总书记提出的“20字好干部”?俗迹?是我们修身立德的准绳，必须时常对照，时刻警醒，严而又严，慎之又慎，守住清清白白做人底气、干干净净做事底线、坦坦荡荡为官底蕴。焦裕禄、谷文昌等先贤先辈和全国优秀县委书记为我树立了榜样，要主动看齐、对标找差，坚守共产党人先进本色，做党和人民信赖的县委书记。二是模范遵守法纪。县委书记既要有见贤思齐、向人看齐的自觉，更要有放好样子、向我看齐的自信。举头三尺有纲纪，始终饱怀对法纪的敬畏之心，正确看待和使用权力，筑牢廉政防线，抵制腐败侵蚀。法纪的生命力在于执行，《问责条例》和之前颁布的《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》是从严治党的“硬杠杠”，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《党内监督条例》又为我们提出了新的更高的要求，必须严格带头执行，把纪律和规矩挺在前面。阜宁县出台的“十个严禁”是针对阜宁干部作风实际提出的具体化要求，必须坚持常抓不懈，促进作风建