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2012 3 INSURANCE STUDIES No. 3 2012
保险研究 年第 期
社会分层与养老保险制度整合研究
安 华
( , 0 10070)
内蒙古大学公共管理学院 内蒙古呼和浩特
[ ] 、 、 、 。
摘 要 社会分层是依据身份 职业 收入 社会地位等差异划分的社会等级 社会分层福利的
, 。 ,
差异 在养老保险方面体现得最为明显 一方面 由于社会分层的存在导致不同社会层次的养老保
, , ,
险待遇存在差异 另一方面 养老保险的待遇差异又会进一步强化已有的社会分层 甚至促成新的社
, , 。
会分层的产生 造成收入分配差距和贫富差距 引发社会矛盾 因此有必要兼顾社会分层的养老保
, , 。
险权益 改变养老保险制度碎片化对部分群体的利益伤害 探求中国养老保险制度整合的有效路径
[ ] ; ; ;
关键词 社会分层 养老保险 碎片化 制度整合
[ ]F840 . 67 [ ]A [ ]1004 - 3306 (20 12)03 - 0 110 - 06
中图分类号 文献标识码 文章编号
、
一 中国社会分层福利状况
( )
一 中国社会分层概况
[1]
、 、 、 。
社会分层是依据身份 职业 收入 社会地位等差异划分的社会等级 社会成员被自然地或人为地归
, , 。
到某一个等级 在享受这一分层所拥有的福利的同时 也被该分层的规则所约束 社会分层的长期延续和积
, 。
累会形成阶级 阶级的产生是对社会分层的固化
, ,
中国历史上曾经存在着社会阶级划分 这种阶级的划分依据生产关系建立 是劳动者与生产资料相分离
[2]
。 , , 。
的必然结果 在计划经济时代 人们的社会地位相同 都是中华人民共和国的生产者和建设者 这个时
, , , 。
期 职业差异对社会分层的影响被淡化 总理和清洁工一样 都是为人民服务 由于采用计划资源配置的方
, , , 。 ,
式 国民的经济收入主要来源是工资收入 工资由国家统一制定 收入差距几乎不存在 因此 在计划经济时
, , 、 、 ,
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