广东省某建筑公到司自查自改报告_secret.docVIP

按《安全生产许可条例》第六条列出的十二项条件 自查自改情况的报告 为了严格规范安全生产管理，贯彻落实“安全生产，预防为主”方针，全面实现安全生产，我司根据《中华人民共和国建筑法》、《建 设工程安全管理条例》及相关法律、法规，按照《安全生产许可条例》第六条列出的十二项要求，结合企业实际，全面建立、落实、配套安全生产条件，具体情况如下： 一、建立、健全安全生产责任制、制定完备的安全生产规章制度和操作规程。 公司根据国家有关安全方面的法律、法规，建立、健全了一整套行之有效的管理制度，结合各工种和机械的作业特点，编制了各工种和机械安全技术操作规程，颁布实施了《安全生产责任制》和《安全生产规章制度》，并在执行进程中不断进行修改、完善，完成了《安全生产管理汇编》和《建设工程施工安全技术操作规程》二书的汇编，发至各科室、分公司、项目部学习、贯彻、执行。 二、加大安全生产投入，创造优越的安全生产条件。 根据公司《关于安全生产投入资金使用暂行规定》要求，每年由财务科编制《年度安全生产投入资金计划》，报总经理审批；各项目部开工之前，根据项目规模特点编制《项目部安全生产投入资金计划》，经项目经理审批后，报公司财务科审批。经审批的投入资金计划，作为安全生产资金投入的依据，实施过程中按项目拨付，做到专款专用。近三年安全生产投入资金，基本满足安全生产资金投入要求。 三、设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员 根据公司实际情况，公司成立安全生产管理办公室。按照《广东省建筑施工企业管理人员安全生产考核实施暂行办法》规定，配备了经考核合格的专职安全生产管理人员 名，满足了企业的资质类别和等级要求。 四、做好“三类人员”安全考核工作。 近年来，公司认真做好“三类人员”的安全生产考核工作，及时组织人员参加培训考核，至日前，经考核合格的企业主要负责人4名、项目负责人15名、专职安全生产管理人员27名，满足了企业运作和项目安全生产要求。 五、严格执行特种作业人员持证上岗制度。 公司严格执行特种作业人员持证上岗制度，对电工、焊工、架子工、机械操作工等特殊工种作业人员，都送经有关业务主管部门进行专业培训、考核；特种作业人员必须取得《特种作业人员操作证》，才准上岗。 六、认真做好从业人员的安全生产教育和培训工作。 三年来，公司共组织了各类教育培训 批次（不含三级安全教育），从业人员都按照要求经培训考核合格。通过各种教育培训，丰富了员工的技术、安全管理知识，提高了全员的安全意识和管理水平。 七、依法参加工伤保险。 根据相关规定，公司依法为员工购买了社会保险，各项目开工前， 依法为施工现场的作业人员购买了团体人身意外伤害保险。 八、加强作业场所和安全设备、设施的配套和管理。 各项目部作业场所均按安全生产及文明施工要求进行布置，做好 “三宝、四口、五临边”安全防护、场地周边围护和场地硬化、绿化处理；施工用电按《施工机械用电安全技术规范》布设 ,由于作业环境的改善，员工在安全的环境下从事施工作业，减少了安全生产事故发生的频率。 九、做好职业危害防治措施。 公司根据《中华人民共和国职业危害分类管理办法》，针对建筑业常见职业病和相关工种，编制了《职业危害防治措施》。由于措施得力，公司各项目部至今尚未发生职业病病例。 十、依法对所有的承建项目进行安全评价。 各项目部均按《广东省建设工程施工安全评价管理办法》落实各阶段安全评价，三年来，各项目部在公司及上级主管部门的各次安全检查评价中，合格率达到100%。 十一、做好重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案。 各项目部开工前，由项目经理组织对工程项目危险源进行评价、辩识，详细列出危险性较大的分部分项工程和事故易发部位、环节，制订出相应的检测、控制措施和应急预案。针对坑基作业、模板安拆作业、垂直运输机具装拆作业、脚手架搭拆作业、高空作业等危险性较大的分部分项工程编制了预防控制措施和应急预案。 十二、认真做好安全生产事故应急预案、应急救援组织和应急响应。 公司编制了《生产安全事故应急救援预案》，成立了以总经理为总指挥的应急救援组织机构，配备营救小组、抢救小组、预防灭火小组、后勤保障小组及相关人员，配套了灭火器材、药箱、救援车等相应器材一批，满足应急救援需要。为提高员工的应急响应能力，公司及项目部每年不定期组织坍塌、触电、高处坠落、中毒、消防、创伤等事故的救援演练，取得了显著成效。 在今后的生产作业中，我们将着重做好以下几项工作：一是继续加大安全投入力度，同时加强检查，确保专款专用，为各工程项目配套规范的安全设施。二是做好安全教育、培训工作，积极组织人员参加省、市建设系统及相关部门举办的各种安全培训学习，做好工人“三级”安全教育及班前交底工作，努力提高全员安全意识和管理水平。三是加大安全检查力度，定期、不定期对各项目部进