个人卫生及着装要求-食品厂新人培训手册讲述.ppt

（四）违纪处罚规定 1、打卡作弊者，相关责任人第一次罚款10元，第二次罚款20元，第三次则为严重违规论处罚款50元，并予以辞退；打卡后不上岗者，一经发现，按缺岗工时两倍罚款，如被发现三次同类情况者属严重违规，罚款50元，并予以开除处理；统一下班后无故拖延打卡时间者，取消拖延工时，且参照打卡作弊者给予处罚；如代人打卡次数高于10次属严重违规，罚款100元，予以开除处理。 2、上班迟到10分钟以内的每次扣款5元，迟到超过10分钟扣款10元；当月累计迟到超过3次罚款30元。早退15分钟以内的参照迟到执行，早退15分钟按缺勤论处；凡有迟到、早退及请假（不含休假）记录者不得享受当月满勤奖。 3、生产员工上班时不准擅自离岗、串岗、睡岗（特殊岗位经批准的除外），不准会客，不准开玩笑，不准看书报，不准做私事，违者每次罚款10元。如因此而发生生产事故或产品质量问题，按情节轻重予以严肃处理，造成损失的，按产品的价值酌情赔偿。 （四）违纪处罚规定 4、员工迟到、早退、脱岗、睡岗经车间主任三次以上教育批评，且迟到、早退、脱岗、睡岗总次数月累计超过10次者，罚款100元并予以开除。 5、员工不服从工作分配和生产调度，无理取闹者，取消当月满勤奖，每次罚款20元；如出现三次同类情况者，属严重违反公司规章制度，罚款100元并予以开除； 6、员工上班时间吵架，打架或酗酒闹事者，第一次罚款50元，并予以全厂通报；第二次出现同类情形者，属严重违反公司规章制度，罚款100元并予以开除。喝酒上班者每次罚款10元；发现三次以上者，罚款100元并予以开除。 7、生产员工上班期间有事请假，须经车间主任同意，违者按缺勤处理。 8、造谣惑众、破坏团结、破坏生产、损害企业声誉者，将根据对公司造成的损失予以罚款并开除。 （四）违纪处罚规定 9、盗窃或乱拿工厂财物、偷奖卡（现金、实物）者每次罚款50元以上，如盗窃或乱拿的金额超过500元以上的属严重违反公司规章制度，除要求其照价赔偿损失外予以辞退，情节严重者送公安机关处理。 10、泄露、盗窃、出卖公司商业机密者，除要求其赔偿损失外予以开除，并送公安机关追究法律责任。 11、非因工作、生产需要、随便吃产品者，每次罚款5元。 12、在作业区内吸烟者每次罚款50元，在仓库吸烟者每次罚款50元，因吸烟而造成事故者，负完全责任并赔偿所有损失，情节严重者送公安机关处理。 13、生产员工上班时间非因公司原因不按规定着装的，每次罚款5元；上班穿拖鞋者每次罚款10元；乘坐货梯者、乱用货梯（如打开货梯门后操作的），除公开批评教育外每次罚款100元；乱按、乱踢、不按秩序使用货梯的每次罚款20元。 （四）违纪处罚规定 14、工作不负责任，导致产生次品废品，浪费原、辅材料和各种能源，造成损失者，按损失价值15%赔偿；造成工器具、公物损坏者由相关人员照价赔偿，如属个人责任则由个人承担赔偿责任。 15、违反操作规程，造成发生质量和责任事故，机器设备损坏者，罚款50元以上，造成损失的，按损失价值20%赔偿。 16、故意损坏公物者，按原价的两倍赔偿外，还另处罚款。 17、违反食品卫生管理制度，造成食品污染损失者，按损失价值20%赔偿。 18、违反产品质量管理要求者按照《车间质量考核奖罚细则》给予处罚。 19、如不按规定搞好环境卫生和设备维修保养者，每人每次罚款10元。 （四）违纪处罚规定 20、如需跨车间替班作业，要经生产厂长批准后由车间主任统一调配，违反者取消其当天工时。 21、严格按生产计划办事，原则上不准任意超时作业。 22、禁止生产车间擅自零售产品或个人到车间、仓库取零售产品。违反者，除没收所带产品外，相关责任人每人次罚款10元。 23、在宿舍区使用或存放危险、违禁物品，违规用电者一经发现处以50元罚款，并予以通报，情节严重者交由公安机关处理。 （五）奖励制度 1、在技术更新、技术改造和企业管理方面提出合理化建议并被公司采纳者，给予晋升工资或按贡献大小根据《合理化建议规定》发给一次性奖金。 2、举报不良行为经核查属实者将根据所举报的事情对公司的影响情况给予一定的奖励。 3、能及时向相关人员反馈紧急情况或积极参与现场紧急情况处理的，将根据贡献给予奖励。 4、按时完成任务，不发生生产责任事故，产品质量事故的，且能够严格遵守本管理规定的将给予0-50元不等的奖励。 5、其他奖励制度参照各工段组规定。 宿舍管理规定 室内不得使用或存放危险、违禁物品；室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线。不准使用明火炉具(用电炉具)及超负荷用电。 未经保安人员登记不得私自留宿外人或亲友，如外人拜访，保安人员应登记其姓名、关系及进出时间；员工不得在宿舍内赌博或其他不良行为。 损坏公司财物者，将根据所损坏物品照价赔偿，情节恶劣者将给予罚款；宿舍内公物有自然损坏者，应报当班保安，再由