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网络技术服务有限公司员工 组织架构 股东： 总经理： 行政人员： 网络推广主管： 网络咨询部主管： 网络咨询部人员： 网络推广人员： 行政人事政策制度 试用期制度： 试用未满一周由于个人原因离职的按30/天结算超过一周的按当月基本工资结算? 转正时应填写《转正申请表》并请本部门主管及经理确认签字方可转正，填好表后交到行政部门存档备案。 工作时间 由于公司业务性质为长时间连续运营,相关部门根据实际工作要求安排具体上下班时间及工休时间。 工作时间每天7小时，每周6天，工作时间不包括班前准备、班后开会及培训时间。 每日工作时间：早9：00—晚17：30，午餐时间为12：00-12：30，12.30-13.30为午休时间，特殊部门作息时间按照部门规定。 考勤 员工，上下班均需打卡，以记录其工作时间。如果指纹受损，必须及时知会你的上级及行政人事部并填写好“打卡异常单”交到行政人事处存档。 确因疏忽忘记或漏打卡，由部门主管签字确认方可补签（在岗期间只允许1次），如再次疏忽或漏打卡则按照规章制度处理。 迟到与早退 员工如未按规定时间到达工作岗位属迟到行为。 员工未按规定时间提前离开工作岗位，属早退行为。 员工未经批准外出或无故脱离岗位不在自己岗位上等而离开工作岗位，属于脱岗行为。 迟到、早退 、脱岗 5分钟内不算迟到； 5-