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2011-2012学年度礼贤小学教研工作总结2011-2012学年度礼贤小学教研工作总结
2011-2012学年度礼贤小学教研工作总结
教学质量是学校教育的生命线。本学年,教导处在上级教育主管部门及学校的正确领导下,紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心开展教学教研活动,加强教师业务素质培训与教导工作,努力提高教师教育教学水平,加大常规教学管理力度,整体教学工作有条不紊。现将本学年的教学工作总结如下:
一、具体做法:
(一)加强业务培训,抓好教师素质提高
为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练入手。
1.积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科课程标准,领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想,巩固强化对已有理念的领悟。
2.积极创造条件,鼓励教师走出去学习。以点带面,共同进步。
3.理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、集体备课次数、教师的听课节数作了具体规定。实行推门听课制度,既检验教师新理念的领悟程度,又推动同伴互助互学。
4.开展教学教研活动:语文、数学、英语研究课;校本教研沙龙;单元集体备课等。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。
5、组织教师读相关专业理论书籍,让教师从中不断汲取教育名家的教育思想,不断增强自己的思想底蕴和文化底蕴。
(二)加大常规管理力度,教学管理系统化
在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。
1.加强巡课,每天专人负责巡课登记,加大了对课堂教学的监控力度,发现问题及时反馈。
2.加强随堂听课制度。实行领导班子蹲级制,要求学校行政人员每学期至少听20节随堂课,了解各位教师最常态的、最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。要求教师把课堂四十分钟抓实、抓到位,提倡精讲精练,高质轻负。在听课中,有问题当场指出,以时刻提醒教师认真对待各项工作,不能有拖拉现象。
3.教学管理中突出了“三抓”:①抓备课,备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对本校教师的教案检查了2次,着重对教师的调整方案和教后反思进行检查,多数教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细,备课组每位教师充分发挥自己教学上的个性特长,发挥集体的智慧,力求体现共性和个性的完美的结合,形成一个优化的教案。②抓上课,上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采取了听随堂课和公开课的方式,促进了教师教学观念的转变,抓实了课堂效率的提高。③抓作业,本学期教导处对各科作业批改情况抽查了两次,绝大多数学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,任课教师精心设计了每次作业,做到批改认真、及时,作业中适当加插激励性评语;作业份量适中,符合减负要求。
4.抓好了单元测验、期中检测、期末测试,保证教学质量。每学期教导处组织了全校的单元测试四次及期中、期末测试,测后各科教师能认真做好卷面分析,查找教学中的问题,及时进行补救。教导处针对每次测试进行了专项总结,对班级的成绩做了横向、纵向对比,提高幅度较大的班级提出了表扬,与成绩低的班级共同分析了原因,制定了今后具体改进的措施,使我校的教学质量能稳步提高。本学年,我校期末测试成绩整体比以前有所进步。
5.加强了对学优生、学困生的辅导,每位教师在教学中要进一步面向全体、认真分析原因、因材施教、注重效果,使学困生跟得上、优秀生进步快、提高快,全面提高学生的综合能力。
6.注重早读课的利用,安排到的教师要依时到位并组织学生进行早读,教导处每周进行一次不定期检查,并将检查结果作为文明班评比内容之一。
(三)积极开展校本教研活动,以教研促教学
1.健全校本教研制度,提高校本教研实效。
期初制定了《校本教研实施计划》、《校本教研实施方案》、《校本教研工作制度》等一系列规章制度,使教研工作的顺利开展有章可循,得到制度上的保证。
2.提高认识,加强学习。
基础教育课程改革给我们教师提出了新的更高的要求,新课程标准要求我们教师必须更新教育理念,转变教师角色,改进教学方法,革新教学手段。本学期,我校重点抓了教师新课程的培训和校本教研培训,推行“十个一”,做到“四定”。
“十个一”就是每位教师每学期读一部教育教学理论专著并写出一篇心得体会,记一本学习笔记,有一位指导教师,有一个研究专题,每课时写一篇教学后记,记一本听课、议课笔记,有一位或几位专业学习发展的合作伙伴,每学期写一篇教研论文,每学期上一节研究课。从而把教师的学、教、研结合起来,确立学、教、研相长的学习工作观。
“四定”就是:(1)定方案,根据教育局的安排和部署,保证我校新课程培训
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