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如何构建标准化的劳动定额管理系统 主办方：森涛培训网（） 2012年7月21-22日 上海 | 2012年7月28-29日 深圳 | 2012年11月03-04日上海 2012年11月10-11日深圳 登陆官方网可查看最新时间及下载相关资料 【授课对象】企业劳动定额管理人员、人力资源管理人员、生产管理人员、采购 管理人员（核算供应商生产成本） 【参加费用】￥2800元/人?(包括授课费、资料费、会务费、午餐等) 【客服热线】4OO-O33-4O33（提前报名可享受更多优惠，欢迎来电话咨询） ● 课程背景:? ?? 劳动定额，作为制造企业一种最为常用的管理方法，近年来却在实际应用过程中令无 数企业遇到了前所未有的苦恼。市场变化带来的生产方式变革、经济社会发展对员工个 性的影响、法制不断健全滋生的管理矛盾、国际金融危机对实体经济的冲击等多方面的 变故，使传统的劳动定额管理方法面临着诸多新问题的挑战。 ?? 站在企业的角度，面对微利与不断攀升的劳动成本，无论采取计时工资还是计件工 资，似乎都觉得十分有必要进行劳动定额管理。可事与愿违的是：很多企业为了实现劳 动定额付出了巨大的管理成本后,却难以收到应有的效果。而员工呢？ 在劳动定额管理 的方法面前，第一时间并非去努力地实现或超越，而是动不动就把“不公平”三个字挂 在嘴边。 如果不能彻底地理解和解决员工眼中的”不公平”,最后就会变成你定额