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- 2017-04-20 发布于湖北
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就业的信息收集与材料准备
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就业前主要应做好哪些方面的准备?
(职业规划、思想、心理、知识、能力、材料);就业信息的收集与处理
一、就业信息定义
所谓就业信息是择业者事先不知,然后经过某种渠道得知并经整理加工后能被择业者所接受的有价值的消息。它包括产业经济状况、各行业发展前景、政府对就业的政策、用人单位的企业信息和招聘信息。例如:岗位的具体要求、企业人才培养政策等。 ;◎头脑风暴:
就业信息收集的主要渠道有哪些?;3、就业信息收集的主要渠道:
①、通过学校就业指导机构获得信息(学校的主管部门)
②、通过国家、地方就业指导部门获得信息(社会上的就业服务机构 招聘和双向选择活动 、人才交流中心和人才市场 )
③、人才招聘网
④、通过新闻媒体获得信息
⑤、通过社会关系网获得信息(家长或亲友 老师和校友 )
⑥、通过社会实践(或实习)过程获得信息
⑦、主动出击,利用电话、信函向单位查询或登门自荐。 ;(学校就业机构);3、就业信息处理的过程
(1)筛选:求职者收集到一定的就业信息后,须根据自身的求职需要对其进行一定的筛选。
(2)求证:验证这些就业信息真实度,时效性和价值性。
(3)归类:按其行业,薪
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