教育理论论文：重视人力资源专业案例教学培养职业学校学生实践技能.docVIP

教育理论论文：重视人力资源专业案例教学培养职业学校学生实践技能 本文导航 1、首页2、人力资源管理专业教学 【摘要】xx为您提供教育理论论文：重视人力资源专业案例教学培养职业学校学生实践技能参考，以及写作指导和格式排版要求，解决您在写作中的难题。 论文关键词：案例教学　人力资源管理　实践技能 论文摘要：本文探讨了什么是案例教学法，人力资源管理专业教学中运用案例教学法的必要性、案例教学法的实施方法以及在案例教学中应该注意的问题，从而加强对学生动手能力和实践技能的培养。 人力资源管理专业近几年在我国发展迅速，但该专业学生实践技能的培养还不够理想。笔者认为：该专业的操作性和实用性很强，对于其课程教学来说，要加强学生实践技能的培养，必须更多地改进教学方法，重视案例教学法在人力资源管理专业教学中的应用。 一、案例教学法是教学结合实践的重要教学方法 案例教学法是一种教学过程结合实践的、非常有效的实用教学方法，它的主要优点是联系实际、激发兴趣、分享经验和解决问题。 什么是案例呢?一般来说，案例是指对现实生活中某个事件的真实记录和客观的叙述。