- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE
PAGE 11
《管理心理学》在线作业及答案 100分
1.第1题使人们在感知、记忆、想像、思维等方面表现出个体差异的性格特征是A.认知特征B.情绪特征C.意志特征D.态度特征您的答案:A题目分数:2此题得分:2.0?2.第2题在科学管理理论中,提出五大管理职能和14条管理原则的是A.法约尔B.韦伯C.泰勒D.勒温您的答案:A题目分数:2此题得分:2.0?3.第3题阿Q被人打了以后说是儿子打了老子,属于下列哪种自卫方式A.反向行为B.升华C.压抑D.合理化您的答案:D题目分数:2此题得分:2.0?4.第4题下列智商公式中哪种是正确的A.IQ=MA/CA*100%B.IQ=CA/MA*100%C.IQ=(MA-CA)*100%D.IQ=(MA+CA)*50%您的答案:A题目分数:2此题得分:2.0?5.第5题有形的欲望和无形的欲望,是按照欲望的()来分类的A.时效B.属性C.弹性D.个体需要您的答案:B题目分数:2此题得分:2.0?6.第6题个人从事有目的的活动时,由于遇到障碍和干扰,需要不能得到满足时的一种消极的情绪状态称为
A.期望B.挫折C.公平D.强化您的答案:B题目分数:2此题得分:2.0?7.第7题下述公式中表述正确的是A.领导有效性=f(领导者、被领导者)B.领导有效性=f(领导者、被领导者、环境)C.领导有效性=f(领导作风、成熟度、环境)D.领导有效性=f(领导效率、被领导者成熟度)您的答案:B题目分数:2此题得分:2.0?8.第8题激励的程序共有四步(1)利益兼顾(2)情况分析(3)目标协调(4)了解需要,以下排序正确的是()A.(4)(2)(3)(1)B.(2)(3)(1)(4)C.(3)(4)(1)(2)D.(4)(2)(1)(3)您的答案:D题目分数:2此题得分:2.0?9.第9题理智、意志、情绪三种心理机能中哪一种占优势来确定性格类型的方法被称为A.内外倾向型B.独立型与顺从型C.机能类型D.优越型与自卑型您的答案:C题目分数:2此题得分:2.0?10.第10题勒温创立的群体动力理论被称为A.“人—机”理论B.“人群关系”理论C.“场”理论D.“需要”理论您的答案:C题目分数:2此题得分:2.0?11.第11题一个人根据以往的经验在一定时间希望达到目标或满足需要的一种心理活动,称之为()A.目标B.理想C.期望D.激励您的答案:C题目分数:2此题得分:2.0?12.第12题老年人往往会认为年轻人举止轻浮、办事不牢靠,并在见到某个年轻人时把他归类到自己认定的形象之中,这是社会知觉偏见中的A.第一印象效应B.刻板效应C.近因效应D.晕轮效应您的答案:B题目分数:2此题得分:2.0?13.第13题以感情来维系成员之间关系的群体是A.参照群体B.实属群众C.非正式群体D.正式群体您的答案:C题目分数:2此题得分:2.0?14.第14题个体在群体的压力下,在行为上趋向与其他人保持一致,这一现象称为A.暗示B.服从C.模仿D.从众您的答案:D题目分数:2此题得分:2.0?15.第15题有明确的组织结构和任务分工的团体叫A.非正式群体B.正式团体C.指挥团体D.利益团体您的答案:B题目分数:2此题得分:2.0?16.第16题一般来说,一个群体的规模越大,凝聚力往往A.适中B.越大C.越小D.两者没有关系您的答案:C题目分数:2此题得分:2.0?17.第17题赫茨伯格双因素理论中的双因素是指A.物理因素、社会因素B.保健因素、激励因素C.环境因素、主体因素D.内在因素、外在因素您的答案:B题目分数:2此题得分:2.0?18.第18题布莱克和莫顿(R.R.Blake和J.S.Mouton)的研究认为,管理绩效最好的领导风格是
A.9.1类型B.1.9类型C.9.9类型D.1.1.类型您的答案:C题目分数:2此题得分:2.0?19.第19题以需要为研究基础,着重对激励的原因与起激励作用的因素的具体内容进行研究,这种理论是()A.过程型理论B.行为改造理论C.综合激励模式理论D.内容型激励理论您的答案:D
您可能关注的文档
- 《如何设计演讲思路》课前自评和测试题时代光华管理课堂.doc
- 《学前儿童家庭教育》自考复习提纲—4.doc
- 《学前教育学》模拟试题2(选择题部分.doc
- 《实验化学教学和探究》读书笔记.doc
- 《审计学》B卷和答案.doc
- 《客户关系维护》题库和答案汇总.doc
- 《小升初必考古诗词详解和练习题》.doc
- 《小学数学教学生活化的实践和研究》课题结题报告.doc
- 《小企业会计准则》2012练习和答案.doc
- 《小学语文6年级下册》课程纲要.doc
- 2024年沧州市公务员考试行测真题及答案详解(名师系列).docx
- 粮油食品检验人员复习提分资料带答案详解(精练).docx
- 粮油食品检验人员自我提分评估(考点精练)附答案详解.docx
- 粮油食品检验人员全真模拟模拟题附参考答案详解(精练).docx
- 2025年延安市公务员考试行测试卷历年真题附答案详解(突破训练).docx
- 2025年株洲市公务员考试行测试卷历年真题含答案详解.docx
- 2024年枣庄市公务员考试行测真题及完整答案详解1套.docx
- 2024年抚顺市公务员考试行测真题及答案详解(各地真题).docx
- 2025年常州市公务员考试行测真题及一套参考答案详解.docx
- 2023年德州市公务员考试行测试卷历年真题及1套完整答案详解.docx
最近下载
- Fibersim复合材料设计分析制造一体化解决方案.pdf VIP
- 海南省琼海市2024年小升初语文预习模拟卷含答案.doc VIP
- 2025年食品安全自查、从业人员健康管理、进货查验记录、食品安全事故处置等保证食品安全的规章制度以及检查表.docx VIP
- 第17课_半桥式变压器的设计.ppt VIP
- 手术室安全核查制度及流程PPT演示课件.ppt VIP
- 现代工程导论:工程项目管理PPT教学课件.pptx VIP
- 《具身智能语料库建设导则》.pdf VIP
- 北京2024年会考生物试卷.docx VIP
- 行政测试、专业技术测试.pdf VIP
- 人教版五年级语文上册期末试卷及答案【可打印】.doc VIP
文档评论(0)