企业到员工信息管理系统(学生用).docVIP

----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 企业员工信息管理系统 一、系统分析 1.开发背景 员工是企业生存和发展的中流砥柱，是企业的重要元素，也是为企业创造财富的重要力量。然而，能否高效地对员工进行管理，关系到企业发展的成败。改革开放以来，随着我国经济的快速发展和全球经济的一体化，我国的中小型企业显著增多。这就加剧了同行业之间的竞争压力，是否能够在激烈的市场竞争中生存下来，完全取决于企业决策者对员工的管理模式。在现代社会的大多数数据管理行业中，都借助于计算机来完成对企业各种信息的管理。 运用计算机来管理员工信息具有公正、严格和高效等诸多优点，从而取代了在人工管理模式下由于各种原因出现管理漏洞的可能性，因而增强了员工工作的积极性，提高了员工的工作效率，确保企业能够正常的动作，使企业能够在激烈的市场竞争中寻求发展。 2.需求分析 在不同的企事业单位中员工的数量都各不相同，员工数量越多管理相对来说越复杂。本系统主要是针对中小企业员工的工资、出勤情况等信息进行管理，系统主要包括以下几个大部分： （1）对员工基本信息的管理 能够添加、删除、修改、保存、打印和查找员工的基本信息，对企业员工进行有效地管理。 （