2011年企業在岗职工工资调查数据采集办法与报送要求.pptVIP

2011年企業在岗职工工资调查数据采集办法与报送要求.ppt

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2011年企业在岗职工工资调查 数据采集办法与报送要求 东城区人力资源和社会保障局 二〇一一年十二月二十二日 一、填报范围 二、数据报送方式与报送时间 三、《调查表》相关指标解释及内容 四、职工工种(职业)工资调查样本的选择方法 五、其他相关要求 六、酒店类企业填写要求 由北京市人力资源和社会保障局抽样选定的企业。 一、填报范围 二、数据报送方式与报送时间 三、《调查表》相关指标解释及内容 四、职工工种(职业)工资调查样本的选择方法 五、其他相关要求 六、酒店类企业填写要求 人力资源部门抽取职工样本数据,填写《企业在岗职工工资调查表》,并将填好的《调查表》审核后,按规定的时间上报企业主管部门。 企业主管部门将基层上报的《调查表》认真审核后,于2012年1月18日前报区人力资源和社会保障局劳动关系协调科。 方式:纸质报表送区人力社保局406房间,电子版发到lisz@bjdch.gov.cn。 电子版注意:文件名写单位的名称,通过excel文件,打包上报。 联系电话联系人:李拴洲 一、填报范围 二、数据报送方式与报送时间 三、《调查表》相关指标解释及内容 四、职工工种(职业)工资调查样本的选择方法 五、其他相关要求 六、酒店类企业填写要求 (一)表头相关指标 1.法人单位代码:根据中华人民共和国国家标准《全国组织机构代码编制规则(GB11714--1997),按照质量监督检验部门颁发的《中华人民共和国组织机构代码证》上的代码填写。与企业104报表一致。 2.经营所属地区:指企业固定的办公地点所在的区、县或经济技术开发区,只填写至县及县以上行政区划,6位数字。详见附件一。P14 3.单位隶属关系:指企业依据资产或管理所形成的隶属关系,具体代码详见附件一。P14 中央与地方双重领导的单位,以领导为主的一方来划分。 隶属于“中央”的单位兴办的集体企业,隶属关系填“其他”。 省属以下的企业办的企业,其隶属关系与企业本身的隶属关系一致。 无主管部门的单位、本省在外省的办事机构所开办的第三产业等单位填“其他”。 非国有单位可填写“90”。 4.行业类别:指企业从事的主要经济活动的具体分类。 当一个单位对外从事两种以上的经济活动时,主要活动是指占其单位增加值份额最大的一种活动。 本次调查采用GB/T4754-2002国民经济行业分类,请对照附件二“国民经济行业代码”选择填写。P15 5.登记注册类型:指企业在工商行政管理部门登记时确定的类型。 分类以国统字[1998]200号文《关于划分企业登记注册类型的规定》为依据。 其中港、澳、台商投资企业包括:合资经营企业(港或澳、台资),合作经营企业(港或澳、台资),港、澳、台商独资经营企业,港、澳、台商投资股份有限公司;外商投资企业包含:中外合资经营企业,中外合作经营企业,外资企业,外商投资股份有限公司。相应代码详见附件一P13 6.企业从业人员平均人数:指在本单位工作,取得工资或其他形式的劳动报酬的全部人员的年度平均人数。包括:(1)在岗职工;(2)聘用、留用的离退休人员;(3)外籍及港澳台方人员;(4)其他从业人员。 包括由企业直接支付工资的劳务派遣人员,但不包括单位的不在岗职工。 计算方式:以企业12个月的平均人数相加之和除以12求得,或以企业4个季度的平均人数之和除以4求得. 7.使用劳务派遣人员人数:指由企业发工资的劳务派遣人员的年平均人数,不包括不由企业直接发工资的派遣人员,按照104表进行填写即可。“谁发工资谁统计” 8.企业规模:指企业生产经营的规模,主要以从业人员、营业收入、资产总额等指标或替代指标为划分依据。划分标准按照国家统计局《关于印发统计上大中小微型企业划分办法的通知》(国统字〔2011〕75号)执行。《办法》中未明确标准的行业此次调查时暂不填写,如“金融业”。P3-5 行业名称 指标名称 计量 大型 中型 小型 微型 单位 工业(包括采矿业,制造业,电力、热力、燃气及水生产和供应业) 从业人员(X) 人 X≥1000 300≤X<1000 20≤X<300 X<20 营业收入(Y) 万元 Y≥40000 2000≤Y<40000 300≤Y<2000 Y<300 建筑业 营业收入(Y) 万元 Y≥80000 6000≤Y<80000 300≤Y<6000 Y<300 资产总额(Z) 万元 Z≥80000 5000≤Z<80000 300≤Z<5000 Z<300 注意:(1)带*的项为行业组合类别。 信息传输业包括电信、广播电视和卫星传输服务,互联网和相关服务。 其他未列明行业包括水利、环境和公共设施管理业,居民服务、修理和其他服务业,以及房地产中介服务,其他房地产业等,不包括自有房地产经营活动。 (2)企业划分指标以现行统计

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