时代光华如何成为上司左右手考题答案.docxVIP

时代光华如何成为上司左右手考题答案.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
单选题正确 1.能够让人停止烦恼的方法不包括: ?A?要放弃理想 ?B?不要指责别人 ?C? 要放弃幻想 ?D?不要太在意 正确 2.掌控自己的命运有一种比较简单的方法,那就是: ?A?相信命运 ?B?随遇而安 ?C?与命运不停地抗争 ?D?想成为什么样的人,就加入什么样的环境 正确 3.调动人的积极性关键在于: ?A? 提高人的所有能力 ?B? 满足人的所有需要 ?C? 提高人的额外收入 ?D? 了解人的需求 错误 4.与热情型上司相处要: ?A?随处留心机会,一旦发现可以异军突起时,就要好好把握 ?B? 自作主张的提出工作计划和实施建议 ?C?采取若即若离的态度 ?D? 了解形势,千万不要与军师型的人物发生冲突 正确 5.对于“积极主动的人”的心态理解不正确的是: ?A? 等待命运安排或贵人相助 ?B?一切靠自己,我可以做得更好 ?C?我有选择的权利 ?D? 我要去学习如何引起人们的重视 正确 6.要想实现自己目标的最有用的资源是: ?A? 上司 ?B? 同事 ?C? 下属 ?D? 对手 正确 7.年度目标管理要求管理人员对下级采取信任型的管理措施不包括: ?A? 管理人员应该只注意完成生产任务,而不应把重点放在关心人、了解人的需要上 ?B? 管理人员不能只注意计划、组织、协调和控制工作,而更应重视员工之间的关系 ?C? 在实行奖励时,提倡集体的奖励重于个人的奖励制度,并正面引导员工 ?D? 管理人员要充分信任下属员工,经常倾听他们的意见,实行“参与管理” 正确 8.解开人类活动奥秘之所在是: ?A? 科学技术的发达 ?B? 人性及其根本是什么 ?C? 人类的进化程度 ?D? 人的道德水平 正确 9.个人谋求个人或个体的利益最大化的行为是: ?A?暂时的 ?B? 后天形成的 ?C? 与生俱来、自始至终的 ?D? 环境造成的 正确 10.暴躁型的上司的特点是: ?A?认为不断工作的人才懂得更好的生活 ?B?喜欢摆架子,而且心胸狭窄 ?C? 总是朝令夕改,令人措手不及 ?D?性格急躁,经常为一点小事发脾气 正确 11.西点的教育被称为: ?A?“层次的教育” ?B?“特殊的教育” ?C?“震撼的教育” ?D?“专业的教育” 正确 12.年度目标管理的基本思想是: ?A? 要求将下属的工资与组织目标结合起来 ?B? 要求将上司的个人需要与组织目标结合起来 ?C? 要求将上司的工资与组织目标结合起来 ?D? 要求将下属的个人需要与组织目标结合起来 正确 13.人性“重力”学即: ?A? 低效率化倾向 ?B? 高效率化倾向 ?C? 高成本化倾向 ?D? 低成本化倾向 正确 14.对“使命”的理解不正确的是: ?A? 使命的形成是在主体和环境之间展开的 ?B? 使命是公司事业的价值取向和事业定位 ?C? 使命不足以影响一家企业的成败 ?D? 使命感和责任感是个人和组织建功立业的强大动力 正确 15.以下不是下属理解上司的表现的是: ?A? 上司批评下属,并不一定就是想刁难某位下属,或者跟下属过不去 ?B?上司也是普通人,也要面对来自他的上司和其他部门等方方面面的压力 ?C?许多经理人都明白:上司会知道下属需要什么样的信息和帮助,并提供给他们 ?D? 成功的经理人能够同每个他需要依靠的人——包括他的上司,建立良好的关系

文档评论(0)

ktj823 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档