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203兵團公务员面试解析会课件

2013兵团公务员面试解析会 主讲老师——吴彪 面试是什么? 面试类型有哪些? 什么是面试 结构化类型 (1)自我认知与职位匹配 例题:请你做一个自我介绍,并谈谈为什么报考这个岗位。 (2)应急应变 例题:你去参加一个重要会议,突遇车祸,你怎么办? (3)人际沟通 例题:你新到单位,领导对你很冷漠,你怎么办? (4)组织管理 例题:领导安排你组织一场防艾宣传活动,你怎么组织? (5)综合分析 例题:有种说法:“腐败是经济的润滑剂”,谈谈你的看法。 ——名言警句、情景模拟、串词联想、演讲、漫画等   第一题:现在很多青年有理想,没追求;有个性,没方向;有文凭,没文化;成年人不成熟,你怎么看?   第二题:5.4青年节,团委领导让你组织,有的同事主动,有的人很消极,态度冷淡,对此你怎么办?   第三题:群众到你处里办事,和你同事发生争执,还说要向上级部门投诉,你怎么处理?   第四题:你在装修房屋,楼下住户屋顶和墙壁受损坏,要投诉装修队,装修队说不是他们的问题,你怎么办? 真题回顾 出题趋势 考情介绍 一,综合分析 1,现在很多青年有理想,没追求;有个性,没方向;有文凭,没文化;成年人不成熟,你怎么看? 问题解析 二,解决问题 1. 5.4青年节,团委领导让你组织,有的同事主动,有的人很消极,态度冷淡,对此你怎么办?   2.群众到你处里办事,和你同事发生争执,还说要向上级部门投诉,你怎么处理? 问题解析 二,解决问题   3.你在装修房屋,楼下住户屋顶和墙壁受损坏,要投诉装修队,装修队说不是他们的问题,你怎么办? 问题解析 形式上 内容上 运气上 面试注意什么 谢谢大家!

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