人力资源管理-自考复习真题荟萃冲刺预测卷.docVIP

一、单项选择题（每小题1分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。 1.人力资本不仅对人力资本者本身有影响，而且对周围的人也会有影响。这说明人力资本具有 【 】 A.专用性 B.增值性 C.外部性 D.不可剥夺性 2.在下列各种人力资源价值计量方法中属于非货币性计量方法的是 【 】 A.未来收益贴现法 B.竞标法 C.非购买商誉法 D.行为变量法 3. 是指某一时期更具组织目标为某一主体规定一组任务及相应职责的集合 【 】 A.任务 B.职责 C.职位 D.工作要素 4.下列哪一项不属于工作分析中观察法的缺点 【 】 A.不适于