《君主专制政体的演进与强化》课件（2）.pptVIP

;本节内容;1.趋势:分散、削弱相权;;相权的演变;(2)唐:三省六部制分散相权;(3)宋:设副相（参知政事）分割相权；三省长官为宰相;选官制度;选官制度;选官制度;选官制度;选官制度;地方管理制度的变化;地方管理制度的变化;秦至元政治制度演变特征;分封题;讨论出兵边疆的大事，汉武帝竟说丞相 “田蚡不足与计”。 拜公孙贺为相时，贺竟伏地大哭，不受印绶。;易中天说汉朝初年的皇权相权;唐三省六部;吏部：掌管全国官吏的任免、考察、升降、调动等事务； 户部：掌天下土地、户籍、赋税、财政收支等； 礼部：掌管国家典章法度、祭祀学校、科举、接待外宾等事务； 兵部：掌武将选用、兵籍、军械、军令等； 刑部：掌管法律、刑狱事务； 工部：掌管山泽、屯田、工匠、水利、交通、各项工程等等;宋宰相权力;州刺史作为监察官的职责：六条问事 一、强宗豪右田宅逾制，以强陵弱 二、二千石不奉诏书，侵渔百姓 三、二千石风厉杀人、怒则任刑 四、二千石选署不平 五、二千石子弟恃怙荣事、请托所监 六、二千石违公下比，阿附豪强;郡国并行制;九品中正制;世袭制的弊病显而易见，一是由于领导才干不能遗传，继承者能否像他的前辈那样有效地使用权力越来越成为严重的问题；二是这种权力递交在很大程度上削减了朝廷对官吏的任免权，分散了政治控制力。;“察举”制度，……比以前的各种方法科学多了。但是不难想象，各个地方官员的见识眼光大不一样，被推荐者的品位层次也大不一样，如果没有一个起码的标准，一切都会乱套。为了克服这种无序，到了三国两晋南北朝时期，便形成了选拔官吏的“九品中正”制度。;这样一来，相对统一的评判者有了，被评判的人也有了层次，无序走向了有序。 但是……公正与否完全取决于那些“中正官”。……如果他们把出身门第高低作为划分推荐等级的主要标尺，那么这种看似先进的制度也就会成为世袭制度的变种。不幸事实果真如此，……重要的官职全部落到了豪门世族手里。;科举制度的最大优点是从根本上打破了豪门世族对政治权力的垄断，使国家行政机构的组成向着尽可能大的社会面开放。……另一个优点是十分明??地把文化水准看作选择行政官吏的首要条件。……客观上拓宽了社会的文明面。;伏尔泰说科举;1868年5月，美国罗德岛州议员托马斯·詹科斯在向国会提交的报告书中，专门论述了中国的文官制度，引起了美国参议院、众议院的广泛兴趣。一位英国学者还从五个方面总结了中国科举制的优越性：“首先，年轻人总是毁于游手好闲，懒懒散散，而持续不断的工作可使他们避免误入歧途。其次，学习使他们睿智明察。第三，能人为官，即使他们无法杜绝某些官员贪婪腐败而酿成的祸害，至少他们可以注意防止无知无法造成的不良后果。第四，既然官职是授予的，皇帝就可以十分公正地黜退那些无能之辈。最后，无需为审议机构支付费用。”;读书人，最不济；滥时文，烂如泥。国家本为求才计，谁知变做了欺人技。……读得来肩背高低，口角唏嘘，甘蔗渣儿，嚼了又嚼，有何滋味？辜负光阴，白日昏迷，就教骗得高官，也是百姓朝廷的晦气。 ——袁枚《随园诗话》;行省制;（元行省制）合河南、河北为一，而黄河之险失；合江南、江北为一，而长江之险失；合湖南、湖北为一，而洞庭之险失；合浙东、浙西为一，而钱塘之险失；淮东、淮西、汉南、汉北州县错隶，而淮、汉之险失；汉中隶秦，归州隶楚，又合内江、外江为一，而蜀之险失。 ── 清 · 储大文;A; 科举制度在中国整整实行了一千三百年之久，从随唐到宋元到明清，一直紧紧地伴随着中华文明史。科举的直接结果，是选拔出了十万名以上的进士，百万名以上的 举人。这个庞大的群落，当然也会混杂不少无聊或卑劣的人，但就整体而言，却是中国历代官员的基本队伍，其中包括着一大批极为出色的、有着高度文化素养的政 治家和行政管理专家。没有他们，也就没有了中国历史中最重要的一些部位。