《劳动定额与组织》模拟(二)说课.doc

《劳动定额与组织》模拟试题（二） 一、单项选择题（每题0.5分） 1劳动定额的主要表现形式是时间定额，但同时也表现为产量定额，时间定额与产量定额的关系是(?A )A．互为倒数 B．独立关系? C．正比关系? D．相关关系? 2..以下属于非员工造成的非生产时间是（ B ） A．违章作业造成的停工时间 B．寻找材料、工具、修理与本人无关的工具? C．自行做与生产无关或本职外的工作? D．修理自己造成的返修品 3.以下属于组织性的宽放时间的是（C ） A．适当休息、喝水等造成的时间 B．寻找材料、工具、修理与本人无关的工具? C．办理交接班手续? D．修理自己造成的返修品 4.在企业或事业单位定员中，警卫员、检修工、值班电工的定员方式属于（B ） A．工作岗位定员 B．按比例定员 C．按设备定员 D．按效率定员 5系数评定法作为一种评定方法，以下哪一种要素是它需要考虑的要素（A ） A．技巧性 B．复杂性? C．综合性? D．实用性 6企业按实物流动的特点进行分类，可以分为（ B） A．大量生产和成批生产 B．连续生产和间断生产? C．普通生产和精细生产? D．自动化生产与手工生产 7.企业定额管理人员可按企业的生产类型以及生产工人的多少来配备。以机械制造业为例，通常按以下标准来配备定额人员：（C ） A．大量大批生产的企业，每200到300