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- 2017-04-23 发布于河北
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销售经理管理技能培训
学员教材
;培训是交流的过程;销售经理的管理培训 ;理论培训:销售经理的观念转变,工作内容转变,角色转变
实战培训:销售经理的管理技能
销售经理的团队管理常见难题破解技巧 ;理论培训:管理的概念建立 ; ;观念教育:管理的概念建立 —— 管理是什么;乌鸦的思考方式——销售经理的观念转变;乌鸦和兔子的关系:——销售经理的角色转变;乌鸦的兔子的工作区别——管理者工作内容的转变;乌鸦的价值观转变作为一个销售经理,我们的价值是什麽?;管理1%的变化;作为一个销售经理,我们的价值是什麽?; 销售经理的难度——辛苦的“乌鸦”;具体应用行动计划:;销售经理的管理技能
——领导团队;“大同世界”; 领导力;技巧一、完善制度;技巧一、完善制度;技巧一、完善制度;技巧 二、???造风浪——利用鲇鱼效应;课后应用行动计划:
思考:你的团队是否正在被老资格现象困扰
行动:
1、企业需要“老革命”但不需要“老资格”
——拿回去洗脑
2、应对方案新工具
打破老资格的温柔环境
平衡之中找突出、突出之中找平衡
老人现象的激励
——拿回去做;技巧三、集思广益——全员参政;技巧三、集思广益——全员参政;技巧三、集思广益——全员参政;技巧四、有效授权;技巧四、有效授权;技巧四、有效授权
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