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系统工程 Systems Engineering;本章主要内容;第6章系统评价 ;6.1 概述;6.1 概述;6.1 概述;系统评价的任务
系统评价是方案选优和决策的基础,评价的好坏直接影响决策的正确性。一般来说,系统评价承担着以下几个方面的任务:
(1)对系统运行现状的评价。
(2)对方案可能产生的后果和影响的评价。
(3)对方案开始后的跟踪评价及决策完成后 回顾评价。;6.1 概述;
(3)一旦确定了系统的评价因素之后,由于许多评价因素是无法进行定量分析的,但是怎样把一些定性的因素与定量的因素统一到同一个评价的尺度上,这是系统评价成功的关键。
(4)不同的方案可能各有所长,难以取舍,且指标越多,问题就越复杂,方案也就越难定夺。
;2.评价关注点
在进行系统评价时,要注意以下两个方面:
(1)正确、合理地选择评价因素
衡量一个系统或者一个可行方案的优劣要有一组评价标准,而评价标准要以评价指标作为基准。
基本上是按照性能(Performance)、费用(Cost)、时间(Schedule)三大类来考虑的。;
(2)系统评价指标的“价值”化
系统评价指标确定后,对各评价指标要统一在同一的评价尺度上,这就是系统评价指标的“价值”化。
对一个系统或一个方案进行评价时,要把各评价指标统一到同一标准尺度上,然后才能进行互相比较,特别是一些定性分析的评价指标,这一点尤为重要。;6.1.3 系统评价、系统分析以及系统决策的关系
;6.1.4 系统评价的思想与原则
1. 评价思想
(1)综合评价思想
(2)经济利益思想
(3)规划思想
;2.评价原则
(1)保证评价的客观性
(2)保证方案的可比性
(3)评价指标要成体系
(4)评价方法和手段的综合性
;6.1.5 系统评价的内容
在系统评价过程中,首先要熟悉方案和确定方案指标。根据熟悉方案的情况,结合评价指标,应用适当的方法,先进行单项评价,再作综合评价,从而找出最优方案。
系统评价可以分阶段进行,特别是对复杂大系统的开发,各个重要环节都要做出评价,以确定目标是否合理。;系统评价包??以下几个方面的内容
1.系统结构评价
(1)系统结构分析
系统结构分析的目的是要弄清和理顺系统结构组成要素之间的关系,以便进行分析和评价。
(2)参照标准结构评价
为了对系统结构的合理性进行评价,必须有一个评判标准,用来作为评价现实系统的参照系,然后对现实系统进行比较评价,从而得出系统构成结构的优劣。
(3)系统结构稳定性评价
任何系统都会受到来自环境的种种干扰,使系统运行状态发生变化。
;2.“系统—环境”影响的评价
(1)“系统—环境”影响的识别。找出所有“系统—环境”影响关系,并分析清楚其主次关系,弄清各种关系的轻重缓急及其影响的状况。
(2)系统的环境适应性评价。系统的环境适应性是系统的运行特征之一,对其评价必须基于对环境发展趋势的把握和对系统结构性能的了解。 ;一般情况下,系统与环境的关系有如下四种:
1)系统运行对环境具有改造性。
2)系统能适应环境的变化。
3)系统对环境起消极作用。
4)系统的运行不适应环境的变化,而且对环境起破坏作用。;3.系统“输入—输出—反馈”的评价
系统输入和输出的外部特征和基本表现,体现了系统的转换机能。反馈是系统调节机制灵敏性和有效性的表现。
(1)系统的输入、输出指标评价。一般都是用输入与输出之间的比值来反映系统的转换机能,即系统的有效性。对系统的动态性评价,可考虑进行系统反馈性能评价。
(2)系统反馈性能评价。反馈是系统动态性能的表现,它作用于系统的输入并通过系统的转换机制影响系统的输出。;4.系统综合评价
综合评价所要解决的问题是如何把上述对系统各方面的评价综合起来,向决策者提供清晰地评价结论。;6.1.6 系统评价的步骤
系统评价的步骤是有效地进行评价的保证,它一般包括以下几项:
(1)对各个评价方案做出简要说明,使方案的特点清晰明了,便于评价人员掌握;
(2)确定由所有单项和大类指标组成的评价指标体系;
(3)确定各大类及单项评价指标的权重,并从整体上调整;
(4)进行单项评价,查明各项评价指标的实现程度
(5)进行综合评价,综合各大类指标的价值和系统整体价值。
;6.1.7 系统评价指标体系
1.评价指标体系的概念
这个指标体系必须将被评对象的相互关系、相互制约的复杂因素之间的关系层次化、条理化,并能区分它们各自对评价目
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