国有企业员工思想政治工作浅谈.docVIP

PAGE  PAGE 4 国有企业员工思想政治工作浅谈 　　中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）10-000-01 　　摘 要 国有企业作为国民经济发展的重要支柱，企业基层党组织在新的形势下要重视企业员工的思想政治工作，针对新时期国有企业员工思想、工作和生活方面存在的实际问题，加强党的建设提升党员队伍思想政治素质，把党的思想政治建设贯穿在员工的日常工作和生活当中抓紧抓牢抓严，凝聚员工思想，稳定国有企业集体运行状态，提高企业效益，带领全体员工正确处理国家、集体和个人之间利益关系做好本职工作，推动经济健康发展。 　　关键词 企业员工 思想政治 基层党建 责任教育 　　随着改革开放和经济的快速发展，人们的思想变化展现出了明显的时代特点，人生观、价值观和世界观有了迅速的转变，大家对集体利益的评定不只停留在原来的标准，追求个人利益、淡薄责任意识等现象在一定程度上影响企业的正常运行。特别是在艰苦条件下工作的国有企业员工，在市场经济指导下的今天，他们有的远离城镇，物质和文化生活单调贫乏；有的远离家乡，异地环境、风俗与生活习惯难以适应；有的远离亲人，关爱与受关爱的距离拉大，思念之情日益加深；有的企业员工收入提高的速度缓慢，职工面临着来自家庭与各方面的压力等等。这些实实在在的问题产生了员工思想的不稳定，畏难和抱怨情绪时有发生，他们对坚持