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第11章第3节案例
物业公司客户服务管理;【案例】??物业管理人员入室引起的误会
???????某日清晨,某大厦新来的保洁员阿霞在18楼的公共通道拖地时,发现1805号业主家的客厅亮着灯,但大门内侧的防火开着,外面的“通透式”防盗门也虚掩着,她便上前按业主家的门铃,但是按了好几次,室内也不没有反应,阿霞便怀着好厅的心理,侧身进入室内,到客厅、阳台、厨房等一一查看有没有人。正在这时,业主张先生从电梯出来径直走回家(他原来“早锻炼”去了,因粗心而忘了关好家门。)一见大门未关,张先生先是吃了一惊,进到家中,又看见一陌生女子在自己家里,更是又急又气,大声质问阿霞是干什么的,不由分说要把她送到派出所。分析: 1)阿霞错在哪里? 2)如果碰到以上业主和家人都不在家而门又开着的情况,应该怎样处理? 3)你认为该如何向张先生说明和解释?怎样才能平息事态? ?
;;;;;;(一)回访工作流程;(二)处理投诉的技巧?;(三)缓和客户投诉情绪的技巧;案例? 样板房电梯困人事件;处理经过:
1、客户被困电梯后,护卫队员立即用对讲机联系中控室,中控室得到信息后也迅速做出反应,通知了维修人员、值班主管、销售人员赶赴现场,符合突发事件的处置程序。
2、客户被困电梯其心情十分焦急,而在现场的护卫队员、维修人员、值班主管积极、努力地安抚客户情绪,缓解了客户的心理压力。
3、维修人员无电梯门钥匙,立即通知电梯厂家予以处理。
4、被困客户解救后,护卫队员、销售人员护送客户到销售中心,工作人员向其赔礼致歉后送走了客户。
;启示;如何处理物业电梯困人后向业主道歉
案例分析:
2010年7月的一天早上,某写字楼一台电梯突然发生故障,将大厦佳能公司一名员工困在电梯内。物业服务中心总经理接到报告后,马上赶赴现场,并按照中心《电梯困人应急预案》组织相关人员进行施救。经过30分钟的紧急处理,才将电梯故障恢复并成功解救被困人员。 当被困的这位公司员工走出电梯时,物业服务中心总经理立即迎上前去,非常礼貌的给他鞠了一个躬,非常真诚地向他道歉和解释。没想到想他根本不予理睬,而且还破口大骂(管理人员这时很容易失去冷静,不过后来的做法说明管理人员还是很好地控制了自己的心态)。并声称要到新闻媒体投诉。
; 此时有的同事建议应该尽快上门致歉,争取尽早得到他的谅解。物业服务中心领导根据平时对他性格的了解,认为跟着上门很可能再次勾起他的火气,效果未必好,不如先缓一缓,然后找个其他方式来化解他的不满情绪(不仅掌握客户的自然情况,而且了解他们的脾气秉性,这样就能“看人下菜碟”,辨证施治)。接着这个话茬议论来议论去,大家觉得可以委托礼仪公司给他送束鲜花,或许能够平息他的不快。 ;第二天一上班,这位工作人员发现自己办公桌上放着一束美丽的鲜花。鲜花中还有管理处的一张歉意卡,卡上写道“忘了昨天吧,你的笑容应当这样灿烂!”(语言诚挚而又温馨,语气俏皮而又得体,搞物业管理不能一概都是“实话实说”,有时也需要追点流行、赶点新潮、加点浪漫。)他的同事看到后,多是赞赏声。他所有的怨气顿时烟消云散,并给管理处打去电话,希望谅解他走出电梯时的不冷静和不礼貌言行。;【点评】:面对面的语言交流,并非人们进行思想和情感沟通的惟一方式。一束鲜花、一张贺卡甚至一个眼神、一个微笑,都可以成为我们与客户沟通的管道,它往往比喋喋不休地说来说去更具有思想张力和情感引力。运用其妙存乎一心,常常能够收到“尽在不言中、无声胜有声”的效果。;(五)调节业主纠纷;一天晚上11:30分,现代城某楼2704房业主陈女士投诉2604房业主家中有钢琴声,影响到家人的正常休息,要求物业公司派人协调处理。
服务中心了解情况后致电2604业主张女士,询问事情缘由。张女士承认家中的确有人在弹琴,她认为自己的行为虽然有些不妥,但2704业主通过敲打暖气管、用力踩踏木地板等报复楼下的业主,也是不对的。当时通过物业公司的协调,双方业主商定弹琴时间定于每晚10:OO以前。一周后的晚9:20分,物业公司又接到陈女士投诉,反映2604家中钢琴声音大,影响了家中读小学孩子的正常睡眠,觉得原来商定的时间过晚,要求物业公司通知2604业主立即停止弹琴,如不合作后果自负。物业公司本着负责的态度,电话询问张女士能否提前停止弹琴,以照顾楼上上学的孩子,但遭到张女士的拒绝。
随后,服务中心人员直接到2604家中,同张女士协商此事,她认为2704业主的要求不合理。不得己只得到2704家中说明情况,但2704业主不满意。在这种情况下,管理人员又到2604家中协调,请她换位思考(引导换位思考,促成相互理解,是解决类似矛盾的基本方法)。通过不厌其烦的沟通与协调,终于感动了两家业主。最后,2604业主不单当即停止弹琴,而且与2704业主达成新的协议,时间由以前的1
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