第4章企业和生产理论.pptVIP

第四章 企业和生产理论;一、厂商;3、厂商的组织形式 （1）按所有者和经营者之间的关系来分： 个人企业：单个人独资经营的厂商组织 。 合伙制企业：两个人以上合资经营的厂商组织 。 公司制企业：按公司法建立和经营的具有法人资格的厂商组织 。 （2）从产品生产的角度分： 横向组织结构：对一种产品的生产由本企业的多个工厂来完成； 纵向组织结构：对一种产品的经营，不只限于生产过程； 多样化组织结构：同时产销若干种相关或不相干的产品。;4、厂商（企业）存在的理由（企业的本质）;相关概念：交易成本;交易成本存在的原因;人的行为对交易成本的影响;交易过程对交易成本的影响;5、市场和企业的比较;6、企业内部特有的交易成本;7、企业规模的限制（企业的边界）;8、信息技术革命对企业规模扩张的影响;9、厂商的目标;二、生产函数;对生产函数的进一步说明; （3）生产函数的基本特征： A、若生产要素的投入量不同，则商品的产出量不同，一般来说，更多的投入一定会得到更多的产出； B、厂商采用的生产技术决定了厂商生产函数的具体形式，生产技术与生产函数之间存在对象关系，即不同的生产函数代表了不同的技术。;2、一些具体的生产函数;（2）柯布－道格拉斯生产函数;3、技术系数;三、短期生产函数; 2、固定投入和可变投入 固定投入指在短期内无法进行数量调整的那部分要素投入； 可变投入指在短期内可以进行数量调整的那部分要素投入。 注意： 可变投入和固定投入是相对于短期而言的，由于在长期，所有的要素投入都是可变的，因而也就不存在什么可变投入和固定投入之分。; 3、短期生产函数 由生产函数 出发，假定资本投入量是固定的，劳动投入量是可变的，则生产函数可以表示为： 这就是通常采用的一种可变生产要素的生产函数形式，它也被称为短期生产函数。;4、总产量TP、平均产量AP和边际产量MP;总产量、平均产量和边际产量之间的关系;四、边际报酬递减规律;2、边际报酬递减规律存在的条件：;3、边际收益递减规律原因;4、边际报酬递减规律的三个阶段;???尔萨斯预言的失败;5、单一生产要素连续投入的三个生产阶段;五、两种要素连续同比例增加投入;2、等产量线 Isoquante Curve ;（2）等产量线的特征;D.在同一个平面上可以有无数条等产量线。;3、边际技术替代率 MRTSLK Marginal Rate of Technical Substitution;边际技术替代率与边际产量的关系;4、等成本线（企业预算线）;5、生产者均衡——生产要素最适组合;K;6、生产扩展线 Expansion path ;起初产量的增加要大于生产规模的扩大；随生产规模扩大，超过一定的限度，产量的增加将小于生产规模的扩大；甚至使产量绝对地减少。 这就使规模经济逐渐走向规模不经济。 ;A、规模报酬递增 ;B、规模报酬不变;C、规模报酬递减; 长期生产中企业规模报酬的规律 当企业从最初的很小的生产规模开始逐渐扩大的时候，企业面临规模报酬递增阶段，在企业得到了由生产规模扩大所带来的好处后，一般会继续扩大生产规模，生产进入规模报酬不变的阶段，在这以后，企业若继续扩大生产规模，就会进入规模报酬递减的阶段。;规模报酬变化的原因;8、范围经济