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如何做好教练员的培养.doc
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如何做好教练员的培养
中图分类号:G427 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2015)11-000-01
摘 要 教练是一种特殊的职业,其需要通过训练,提高学员的驾驶技术水平,在训练的过程中,驾校教练员不但要提高学员的身体素质,还要提高其心理素质,这极大的考验了教练的业务水平。为了培养出合格的驾驶员,教练必须具有较强的责任心,还要具有一定创新的精神,要热爱本职工作,还要具有吃苦耐劳的精神,这样才能做一名合格的驾校教练员。
关键词 驾校教练员 培养 责任 技术 心理
驾校教练员在平时工作的过程中,要加强学习,掌握新的管理理念,要对训练的方法进行改进与优化,提高自身的教学水平。驾校教练员需要组织学员进行训练,为了提高学员的素质,需要加强驾驶知识的学习,在刚刚上手时,学员可能会出现紧张的情绪,驾校教练员要做好疏导工作,在发现学员出现操作失误等问题时,一定要及时制止并纠正,避免学员错误的动作出现意外事故。驾校教练员的素质与能力极大的影响着学员的训练成果,所以相关人员要做好驾校教练员的培养工作。
一、提高教练员的责任心
驾校教练员要具有较强的责任心,其在对学员进行培训时,不单要教授驾驶技术,还需要提高其德行以及心理素质,教练要多关心队员,要关心学员的生活,这样才能增强学员对教练员的信任感,才能提高学员的驾驶能力,这样才能发挥出驾校教练员最大的价值。在培养驾校教练员时,需要提高其责任心,要将学员的事看做是自己的事,这样有助于和学员建立良好的关系,可以获得学员更多的信任。
1.教练员需要投入更多的爱。在训练的过程中,教练要爱护学员,还要为学员指定训练的目标,要对学员进行教育时,要使其具有正确的思想观念,要提高对交通安全知识的认识,要遵守交通秩序,还要提高学员的品格,使其在开车的过程中,可以自觉遵守交通规则。在训练的过程中,成绩固然重要,但是要通过正确的途径获取胜利,学员不能投机取巧,一定要具有良好的德行。驾校教练员还需要以身作则,要树立良好的榜样,在日常训练的过程中,教练要教授开车的技巧,还要采取有效的训练方法,加强对学员的管理。
2.提高教练员的责任与使命感。在培养教练时,不但要使其具有较强的责任心,还要具有一定使命感,这样可以使教练在平时的工作中,更加严谨认真。教练具有育人的责任,其不单要对学员的安全负责,还需要对行人以及其他驾驶员负责,在练习的过程中要注意安全,教练一定要提高学员的体能与素质,要具有责任感,使学员学有所成。教练还需要在平时的工作中做出表率,要做到言行一致,这样才能获得学员的尊重与敬仰。
二、要提高教练员的业务水平
在培养驾校教练员时,要提高其技术水平,教练要精通各项业务,还要具有较为丰富的开车经验,这样可以在训练的时候对学员进行合理的指导,避免其出现安全事故。驾校教练员应该注重教学方法的有效性,俗话说:教有法,但无定法,贵在得法。教学改革越是深入,越要研究方法。南宋时期的朱熹说过:“事必有法,然后可成。”
1.要钻研教材,掌握教材的重难点。笔者认为,教练员自己一定要先钻研教材,根据自己学员的具体情况来确定每一课的教学重难点。只有自己对教材钻研透了,才能对教学重、难点做到心中有数。优质高效的教学,在于培训学员前认真地钻研教材,对教学内容烂熟于心。优质高效的驾驶教学,总是得益于教学目标的正确定位,教学重难点的准确把握,知识点和能力要点的落实到位。
2.教练员还要根据学员的年龄和个性选择教材。一般来说,学员年龄越小,在一节课中越需要不断地变换教学方法。长时间地运用一种方法,就会使学员学习兴趣减退,降低学习效果。同时,还要考虑年龄不同,学员的个性差异,教法也要有变化。就是因人而异。在训练时,教练要结合学员的身体素质为其制定科学的训练方案,一般通用的姿势符合大多数人群,但是也有的学员不适合这种姿势标准。驾校教练员经过多年训练,了解开车的常规动作,但教学时不仅要知其然而且要知其所以然,就是要明白其中力学原理和特殊学员的姿势确立。
3.还要考虑到教练员自身特点。教练员可凭借自己的长处,更有效地运用课堂教学的教学方法。就像鲁迅先生说的那样,会使枪的使枪,会使棒的使棒,不拘一格。一个比较成熟的教练员要明白自己教学的长处和短处,扬长避短,逐步形成自己的风格,而不是“千人一面”。总之,教法的选择,要因人而异、因学员而异,因教学内容而异,不能千篇一律,一刀切。
三、结语
在对驾校教练员进行培养时,要提高其责任心,还要提高其技术水平以及综合素质,要使驾校教练员具有一定的使命感,全身心的投入到工作中。驾校教练员的业务水平对学员的训练成果有着较大的影响,如果驾校教练员的业务能力比较差,并且没有和学员建立良好
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