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五方法则,提升领导力的方法-工具
2011年6日6日
中央党校主办
“学习时报”
发表作品!
远东大学
企业导师团队
联合研究和开发的
经典培训课程!;;是本人与我的21位顾问在深度研究
稻盛创富的“利他哲学和阿米巴经营”
海尔创新的“人单合一和自主经营体”
远东创造的“事业经理,人人是老板”
上汽创优的“人人都是经营者”的基础上
总结过去对105位著名专家学者和企业家访问
结合自己19年的企业管理、培训、咨询方面的实践经验,总结和提炼了解决问题、提升领导力与创造力的方法和工具,称之为“五方法则”。
在2011年6日6日中央党校主办的“学习时报”上发表
;;;方案
是规划;方式:解决能力问题。
方式和方法有好多共性的地方,但又有区别。方式是解决问题模式和框架,方法是解决问题的技巧。;方法:解决技巧问题。 只要思想不滑坡,方法总比问题多。
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