原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第五章 幼儿园工作人员;CAB其他工作人员保育员医务员;园长是幼儿园的核心领导人，是幼;通常是幼儿园的法定代表人幼儿园;法定代表人指依法律或法人章程规;1幼儿园法定代表人通常是幼儿园;园长的职权行政决策权事务管理权;01贯彻执行法律法规和有关规定;园长负责制是结构概念，反映园内;园长负责制1个人负责与分方面制;第二节 幼儿园教师一、幼儿园教;（一）幼儿教师是履行学前教育职;（二）幼儿教师具有特定的权利和;利益自由权利二、幼儿园教师的权;1.教育教学权2.学术研究权3;案例1：“消失”的假期李梅幼师;本案当中所涉及的教师权利《劳动;本案中，园长以各种借口阻止教师;本案中不仅涉及侵犯教师休息、进;案例2：欠薪怎么办？2004年;评析本案涉及因幼儿园无法履行劳;《违反和解除劳动合同的经济补偿;建议1.教职员作为劳动者在与用;幼儿园教师的义务1.遵守宪法法;??例3：假文凭应聘某幼儿园因规;分析这是一起劳动合同纠纷案，用;对于劳动合同中欺诈行为的处理方;劳动合同劳动合同是劳动者与用人;第25条 劳动者有下列情形之一;第27条 用人单位濒临破产进行;第三节 幼儿园其他人员;《幼儿园教职工配备标准（暂行）;年龄班班级规模（人）全日制半日;其他人员的配备园长： ;案例4：无证保育员渎职，园长、;评析 本案涉及因老师失职;建议1.幼儿园应严格按照《幼儿
文档评论（0）