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- 2017-04-26 发布于浙江
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组织行为学第四章人格
第四章 人格;什么是人格?;;;1、人格(personality);1、心理学家在谈论人的人格时,指的是:把人看成是一个综合的整体,反映一个人之所以成其为自身而区别于他人的,具有一定的倾向性的心理特点和行为模式的综合。包括个性倾向性和个性心理特征两个方面。
2、使用最多的是高登 奥尔波特70年前提出的,“个体内部身心系统的动力组织,它决定了个体对环境的独特调节方式”。
3、定义:是个体对他人的反应方式和交往方式的综合。
它常常通过个体表现出来的、可以测量的人格特质进行描述。;人格、气质、性格;气质和性格所反映的是人的本质属性的不同侧面:
气质更多反映个性的自然属性,而性格反映了人的社会属性;前者的形成多与遗传因素有关,后者多受到社会环境的影响,可塑性比前者大。在社会意义评价上,气质无好坏之分,性格有好坏之分,但对个人的事业有显著影响。
性格是个体心理的本质属性,在个体心理中起核心作用。气质是心理过程的动力特征,能力是个体完成所面临的某项活动所必备的心理特征。
性格能使这三者结合成人格心理特征这一个有机整体。;2、人格特质理论;2.1 人格特质(personality traits) ;2.2 人格理论理论流派;2.3最早提出气质分类学说的是古希腊医师、西方医学奠基人希波克拉底,他根据人体内血液、粘液、黄胆汁、黑胆汁四种体液哪一种占优势,把气质分为
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