商业银行持续创新动力、能力和机遇的耦合机制.pdfVIP

《财经科学) 2011/10 总纽3 期 E-~.: r，注~39. 商业银行持续创新动力、能力 和机遇的稠合机制※ 赵明元 1 向刚 2 段云龙 3 [内容摘要]本丈基于现有持续创新理论归纳了银行持续创新理论框架，构建了-个银 : 行持续创新初步测许表，并以现实案例进行修改、完善和检证，结果证明测评农用来 测度银行持续创新是适用的，创新动力、能力和机遇同银行持续创新正相关，三者稿 合度越高，银行持续创新越可能实现。本文的研究意义在于: (1)从深度访谈的规范 案例研究方法中形成-个适用的银行持续创新测许表; (2) 深化持续创新理论研究， 构建了动力、能力和机遇搞合度分析模型。 [关键调]商业银行;持续创新;搞合机制 -、理论回顾和研究命题 (一)商业银行持续创新的定义和特征 根据向刚川企业持续创新的内涵，定义商业银行持续创新是:银行在一个相 当长的时期内，持续不断地推出和实施新的创新项目(含技术、产品、流程等制 度创新项目) ，并持续不断地实现创新经济效益的过程。银行持续创新主要有以 下特征:时间持续、效益持续、发展持续，多类型和多项目集群动态系统集成特 性，顾客更多参与创新过程和高风险性。 (二)商业银行持续创新动力、能力和机遇构成要素分析 持续创新理论认为，持续创新是一项系统工程，企业的创新能力、创新动力 ※本文是国家自然科学基金项目〈企业持续创新过程的重大风险动态识别、评价和管理机制研究〉 {项目编号 :71佣能仪12) 和教育部人文社会科学研究基金青年项目(编号: 10YJ臼欲则.7) 部分成果。 作者简介:赵明元 (1971 一)，男，昆明理工大学管理与经济学院(昆明， 6民阳门，博士生。研究方旬:可持续 创新与发展理论与应用。 向 刚 (1 948-斗，舅，昆明理工大学管理与经济学院(昆明， 6日阳门，教授。研究方向:可持续创 新与发展理论与应用。 段云龙 (1977-) ，男，云南财经大学国际工商学院(昆明， 65α~1)，教授。研究方向:企业持续创 新 3 .40 11:-~:.:翠:_~ 《财经科学) 2011/10 总纽3 期 和创新机遇及其三要素的藕合共同构筑了企业的微观持续创新系统。 1.创新动力要素。企业持续创新的根本动力来自企业家和员工对企业利润 持续增长和企业持续发展目标的认同。而这一目标的确定和认同，则来源于 5 项 企业内部的动力要素:企业家持续创新意识、企业家持续创新精神、企业家及员 工持续创新的物质利益驱动、企业持续创新文化和企业团队精神。因此，构建命 题 1 :创新动力同银行持续创新成正相关，动力要素由外部环境、创新战略和愿 景、人的管理和企业文化构成。 2. 持续创新能力要素。创新能力是一个多层次、多要素的综合能力体系， 它的核心和本质是企业家和企业团队的持续创新能力。企业家和企业团队推出和 实施各类创新项目的能力，是企业持续