人力资源证书课程.PDFVIP

人力資源證書課程 課程編號：TDHK1012 2016 年 10 月 12 及 18 日(星期三、二) 上午 9:30－下午 5:00 香港 2016 年 10 月 19 日(星期三) 上午 9:30－下午 12:30 香港 勞工法例的涵蓋面廣闊，從最基本的工資定義、工時、假期、勞資雙方的權益乃至於較複雜的 解僱；以及各類的賠償等均有涉及。人力資源管理人員掌握有關法例，能有助公司避免觸犯法例而 被投訴及檢控，減少勞資糾紛，改善僱主與僱員的關係。 課程內容： 第一天 第二天 第三日 1. 聘用「全職」及「兼職」僱 6. 處理員工的行為問題： 9. 防止歧視與騷擾：如何 員時，僱主如何依法提供僱 常見的僱員的不當行為、規 在管理僱員的過程中 傭權益 範及糾正員工行為、發出警 防止殘疾歧視、懷孕歧 2. 工時與考勤管理： 告、解僱與即時解僱的分別 視、性騷擾等違法行為 如何制定合理的工作時 7. 僱員離職： 間、記錄工作時數、處理僱 通知期、計算代通知金、遣 員遲到/缺勤、合法扣薪的理 散補償、長期服務金、對沖 由、無薪假的處理 安排、強積金法例之最新發 3. 工資與報酬： 展 依法計算及支付工資、過去 8. 工傷與職業病： 12 個月的平均工資、最低工 各方的權利與責任、驗傷、 資、額外報酬 治療、銷假、判傷等程序、 4. 各類假期： 計算病假薪金、永久喪失工 依法管理休息日、年假、法 作能力的補償、有效管理僱 定假日、病假、產假、侍產 員的復工安排 假 5. 酬金及花紅： 與僱員訂定合約性、酌情的 酬金條款時應注意的地方 課程詳情： 時間：2016 年 10 月 12 及 18 日(星期四、二) 上午 9:30－下午 5:00 2016 年 10 月 19 日(星期三) 上午 9:30－下午 12:30 地點：九龍長沙灣長裕街 8 號億京廣場 31 樓 完成課程後，每位 語言：粵語 可得 HK$100 贈券一張 費用：會員 HK$3,500；非會員 HK$3,600 歡迎使用工總培訓中心或曼徹斯特培訓及顧問中心 HK$100 現金券` 證書：完成課程之學員將獲香港工業總會及曼徹斯特培訓及顧問中心聯合頒發證書 講師：廖小姐 － 畢業於 香 港 理 工 大 學 ， 深 造 於 澳 洲 麥 爾 本 La Trobe University， 專