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PAGE  PAGE 6 做一名优秀咨询顾问 　　被采访人：Patty 沈，（以下简称沈），本科毕业于西安交通大学，2004年获得美国宾夕法尼亚州立大学制造管理学硕士学位，并于当年进入美国著名的埃森哲(Accenture)管理咨询公司任供应链管理咨询顾问。在4年左右的工作经历中，Patty 沈参与了多个管理咨询项目，成长为一名优秀的咨询顾问。 　　 　　杨晔（以下简称杨）：你好，沈女士。我很高兴能有机会和著名咨询公司的咨询顾问谈一会儿，要知道和你们谈话可是收费的，希望你这次就给我免单了（笑）。我想首先知道的是你个人的教育经历。 　　沈（笑）：杨老师，这次你不会掏钱的。我的经历其实是非常简单的。我毕业于西安交大电子工程专业，在IBM的质量控制部门工作了几年，然后就出国留学了。我当时在选择留学方向的时候，一直在MBA还是在制造管理两个项目上犹豫。MBA比较全面，适合未来做管理工作，供应链管理比较专，意味着我未来的工作就定在这个行业了。我仔细地分析了一下我的性格特点，觉得可能制造管理更适合我，毕竟技术性比较强，而且不需要做很多行政性的工作，对我来说可能更有意义些。于是我就选择了制造管理方向申请，顺利地获得了宾夕法尼亚州立大学的录取，就到美国读书了。 　　 　　杨：这个项目是一年的项目，你觉得读起来吃力吗？ 　　沈：那时候选择这个项目，就知道它的学制比较短，这也是吸引我的地方。对于像我这样在中国外企工作的人来说，事实上我并不希望长时间的学制打破或者拖延我的职业发展和规划，所以在去念书之前我对这个一年项目是有准备的。不管多苦多累，挺下来就好，总比两年的项目再多一年要对我合算一些。到了学校后，我发现学习强度确实是非常大。因为这个项目属于工科和管理的交互学科，所以技术含量和难度系数都相当大，每天都要测数据、做模型、写报告，内容都是要实实在在来自实验的，所以占据的时间非常多。每天我基本都要凌晨3点甚至4点才睡觉，极其辛苦。至于读书吃力与否，我觉得还好，因为我本科学的是工科，又有实际的相关工作经验，所以对课程理解还是比较到位的。 　　 　　杨：你毕业后进入埃森哲容易吗？ 　　沈：我进入埃森哲可以说是非常凑巧和幸运的。我在课程学习过程中参与了一个戴尔电脑的制造系统改进的项目，有机会和埃森哲的咨询顾问一起来讨论项目。在一起沟通的过程中，他们知道我以前在IBM的质控部门工作，对我的背景很感兴趣，而我所发表的一些意见又和他们的想法不谋而合，所以他们很欣赏我的经验和能力，就问我愿意不愿意来埃森哲，我觉得这真是一个很好的机会，当然马上同意了，这个机会成就我进入管理咨询公司这个行业。 　　 　　杨：那看来你进埃森哲都没费什么力气。 　　沈:不能这么说。虽然有这么好的机会，我也一样过了很多关。从人力资源到最后的录用部门，我被问了很多问题，包括个人性格，个人经历和案例分析，都统统涉及到了，问题的难度系数很高，挑战是很大的。任何环节处理不好，都会使面试失败。所幸的是，我发挥还不错，最后被顺利雇用。 　　 　　杨：你进入埃森哲有什么不适应的地方吗？ 　　沈：管理咨询公司的工作强度实在是很大，我刚开始的时候确实不适应。我本以为一年紧张的学业完成，在工作中可以稍微放松一些，但是正式进入埃森哲之后才发现这根本是不可能的，每天工作到凌晨两点是家常便饭，早上还精神抖擞地出现在办公室。不仅是我，比我岁数大10岁的人也一样这么工作。这种工作环境，令我不得不投入巨大的热情和敬业精神。在工作中，有时候觉得特别累，脑子甚至都不转了，也得挺着，把今天应当完成的工作结束才能回去休息。有时候会议一开就到午夜了，开完会还得马上设计方案供第二天和客户讨论，这对人的体力和智力都是巨大的挑战，我刚入公司时可以说是勉强跟下来。但是逐渐适应了工作节奏后，明显感到游刃有余许多。 　　 　　杨：作为一个来自中国的职员，你在这个美国环境的公司工作有什么感想？ 　　沈：埃森哲是一家美国的公司，但是员工来自五湖四海，印度人、英国人、阿根廷人、中国人、巴西人等等，这些员工都是绝顶聪明的人，否则不可能被埃森哲录用。在这样一个聪明人成堆的地方，我每天最重要的工作就是考虑如何提高自己的业务能力和水平。刚进来的时候感觉到在很多方面我和其他员工是有很大差距的，这种危机感使我极其努力地工作和学习。可以说，在过去三年的休息日和休假中，都是拿着材料或者书籍学习，“逆水行舟，不进则退”，我只有不断地进步，才能在管理咨询这个行业中生存和发展下来。 　　 　　杨：这么大的竞争压力对人的精神和健康损害是不是太大了？ 　　沈：（笑）我在埃森哲，感到每天都能学到新的东西和内容，有很多机会能接触到最先进的技术和理念，这样的环境是一般人根本没法获得的。这样的竞争压力和学习压力我很喜欢，也