9利润分配管理创新.pptVIP

第十章;第十章 利润分配管理;学习目标;知识结构 ;第一节 利润分配概述;一、利润分配基本原则;（一）依法分配原则;（二）分配与积累并重原则;（三）兼顾职工利益原则;（四）投资与收益对等原则;二、利润分配的一般程序;股份制企业是全部注册资本由全体股东共同出资， 并以股份形式构成的企业。 股东依在股份制企业中所拥有的股份参加管理，享受权益，承担风险，股份可在规定条件下或范围内转让， 但不得退股。 我国的股份制企业主要有股份有限公司和有限责任公司两种组织形式。;股份有限公司和有限责任公司;（一）有限责任公司的股东仅以其出资额为限为公司承担责任，在此出资额之外，不再对公司承担责任。 （二）有限责任公司以其全部资产为限对公司的债务承担责任。这些资产包括两个方面，一是公司设立时股东的出资；二是公司设立后经过生产经营??动所有或控制的各种财产、债权和其他权利。 （三）有限责任公司应由2个以上50个以下股东共同出资设立。国家授权投资的机构或者国家授权的部门可以单独投资设立国有独资的有限责任公司。 （四）有限责任公司不能公开募集股份，不能发行股票。 （五）有限责任公司股东转让其出资时，必须经全体股东过半数同意。在同等条件下，其他股东对该出资有优先购买权。 ;有限责任公司与股份有限公司的共同点 ;有限责任公司与股份有限公司的不同点 ;（4）两种公司的股东会、董事会权限大小和两权分离程度不同。在有限责任公司中，由于股东人数有上限，人数相对来计比较少，召开股东会等也比较方便，因此股东会的权限较大，董事经常是由股东自己兼任的，在所有权和经营权的分离上，程度较低；在股份有限公司中，由于股东人数没有上限，人数较多且分散，召开股东会比较困难，股东会的议事程序也比较复杂，所以股东会的权限有所限制，董事会的权限较大，在所有权和经营权的分离上，程度也比较高。 （5）两种公司的财务状况的公开程度不同。在有限责任公司中，由于公司的人数有限，财务会计报表可以不经过注册会计师的审计，也可以不公告，只要按照规定期限送交各股东就行了；在股份有限公司中，由于股东人数众多很难分类，所以会计报表必须要经过注册会计师的审计并出具报告，还要存档以便股东查阅，其中以募集设立方式成立的股份有限公司，还必须要公告其财务会计报告。;二、利润分配的一般程序;（一）非股份制企业利润分配程序;1.弥补以前年度的亏损 我国财务和税务制度的规定，企业的年度亏损，可以用下一年度的税前利润弥补，但不得超过5年。超过法定弥补年限5年的未弥补亏损，用以后年度的税后利润弥补。 ;2.提取法定盈余公积金 可供分配的利润大于零是计提法定盈余公积金的必要条件。 法定盈余公积金计提数额 =（本年净利润 -以前年度亏损）× 10%。 ;3.提取法定公益金 法定公益金是以法定盈余公积金相同基数的5%~10%计提的职工公共利益资金，主要用于企业职工的福利设施支出。;4.向投资者分配利润 企业本年净利润扣除弥补以前年度亏损、提取法定盈余公积金和公益金后的余额，加上年初未分配利润贷方余额，即为企业本年可供投资者分配的利润 ，以此为基数确定应向投资者分配的利润数额。;（二）股份制企业的利润分配程序;1.A公司1998年亏损20万元，1999年盈利2万元，2000年盈利3万元，2001年盈利5万元，2002年盈利8万元，2003年盈利10万元。假设无纳税调整事项，所得税率为33%。 问：(1)2002年是否应交纳所得税？能否进行利润分配？ 　 (2)2003年是否应交纳所得税？交纳多少？应否提取法定盈余公积和公益金？按15%的比率计提法定盈余公积和公益金，应提取多少？;2. 某公司本年度利润总额100万元，5年内未弥补的亏损为15万元，超过5年弥补期限的亏损额为10万元，没有其他纳税调整事项，所得税率为33%，按15%的比率计提法定盈余公积和公益金，求该公司当年应缴纳的所得税额、应计提的法定盈余公积和公益金和可供投资者分配的利润。;（三）利润分配应注意的问题; 第二节 股利分配政策;一、关于股利政策的理论诠释 ;（二）MM股利政策无关论;（三）不对称税收理论;（四）代理成本理论;（五）股利信息传递理论;(六)剩余理论;二、股利分配政策类型;Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;（一）剩余股利政策; 最大限度满足企业再投资的权益资金需求，保持理想的资本结构，使企业综合资本成本最低。 忽视了不同股东对资本利得