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工作中遇到困难时要抱有正面的态度 　　工作遇到困难的时候，满腹牢骚是无济于事的，要抱有正面的态度，着眼于有益的事情。清楚你的人生目标、使命及长远计划，列出一份你个人的成绩及获得的利益，每当你怀疑的时候，便拿来作参考。与抱有正面理想的人为伍，要避免问那些.为什么.的问题，将焦点集中在工作上，学会心胸开阔。 　　一、交浅言深者不可深交 　　初到公司，可以透过闲谈而与同事沟通，拉近彼此之间的距离。但是有一种人，刚认识你不久，便把自己的苦衷和委屈一古脑儿地向你倾诉。这类人乍看是令人感动的，但他可能也同样地向任何人倾诉，你在他心里并没有多大的分量。Tony对前途感到彷徨，经常抱怨命运不公。信心缺失已着实成为他求职路上的一个障碍。这无论对他现在的求职或者是其他方面的生活，都会造成不小的影响。其实很多人都有暂时性的抑郁或不得志，职业生涯 HYPERLINK /so/0/0-0-0-0-0-2-0-0-0-0-0-0-0-25_296/p0 佛山兼职招聘在缺乏规划的时候尤其如此。Tony毕业才一年，尽管这一年中他的工作很坎坷，不像他的同学们那样顺风顺水，但Tony有十多年的成功求学经历，在这期间积累了一定的知识和技能，只是没有在职业上得到开发而已。有没有必要为了这一年不成功而抹杀十多年的成功呢？当然是没有必要也是不应该的。所以专家认为Tony并不是不成功的人，更不是没希望取得成功的人。他应该有充足的信心来面对未来几十年的人生职业旅程。 　　二、搬弄是非的.饶舌者.不可深交 　　一般来说爱道人是非者，必为是非人。这种人喜欢整天挖空心思探寻他人的隐私，抱怨这个同事不好、那个上司有外遇等等。长舌之人可能会挑拨你和同事间的交情，当你和同事真的发生不愉快时，他却隔岸观火、看热闹，甚至拍手称快。也可能怂恿你和上司争吵。他让你去说上司的坏话，然而他却添油加醋地把这些话传到上司的耳朵里，如果上司没有明察，届时你在公司的日子就难过了。Tony的职业气质属于研发类型，他是那种对事物有独立见解，并敢于发表言论的人。Tony并不适合长时间、频繁地与人打交道，他与别人说话时常过于敏感，会导致情绪上的波动，影响到沟通质量。他适合的职业类型倾向于IT工程类、软件开发类、金融研究类或者HYPERLINK /so/%E5%85%BC%E8%81%8C/0-0-0-0-0-2-0-0-0-0-0-0-0-19_211/p0厦门兼职招聘学术机构类，而纯粹的商业类工作并不适合Tony的个性。专家认为，Tony的职业方向并没有选错，只是在毕业后一直没有进入一家规范的公司，也没有获得一份长久而可持续发展的职业，以至于在毕业后的一年中，职业含金量一直没有得到正常的提高。在如今竞争激烈的职场环境中面对着工作经验至上的企业选人原则，Tony的确面临着人生的一大抉择：要么平庸地在普通小企业等待奇迹发生，要么主动把握自己的职业方向，跳出现在的职业泥淖。 　　三、惟恐天下不乱者不宜深交 　　有些人过分活跃，爱传播小道消息，制造紧张气氛。.公司要裁员.、.某某人得到上司的赏识.、.这个月奖金要发多少.、.公司的债务庞大.等等，弄得人心惶惶。如果有这种人对你说这些话，切记不可相信。当然也不要当头泼他冷水，只需敷衍：.噢。是真的吗？.专家指出，在通向职场的道路上，像Tony这类.怪才.在经历一些不如意之后，往往会 HYPERLINK /so/0/0-0-0-0-0-2-0-0-0-0-0-0-0-19_217/p0 龙岩兼职招聘陷入心理上的怪圈，求上不足，比下有余，从而迷失前进的动力，在平庸的岗位碌碌无为，不仅浪费了自己的才华，也耽搁了职业生命。怀才不遇并不可怕，可怕的是丧失了上进心。确定好自己的定位与制定长远的职业规划是第一步。充分利用好自己的资源，甚至追加对资本的投资，都是为了实现职业方向必须做好的功课。永远要充满信心地面对各种挑战，信心来源于对自己正确的认识和充分的准备。这些每个人都可以去做，并且是能够做得到的。关于简历包装与面试技巧便是这些眼下就能做好并提高自己信心的好办法。总之，是金子总会发光的，相信自己能够走出迷津，也要相信在职场上永远是：天高任鸟飞. 　　四、顺手牵羊爱占小便宜者不宜深交 　　有的人喜欢贪小便宜，以为.顺手牵羊不算偷.，就随手拿走公司的财物，比如订书机、纸张、各类文具等小东西，虽然值不了几个钱，但上司绝不会姑息养奸。这种占小便宜还包括利用公司的时间、资源做私事或兼差，总认为公司给的薪水太少，不利用公司的资源捞些外块，心里就不舒服。这种占小便宜看起来问题不严重，但公司一旦有较严重的事件发生，上司就可能怀疑到这种人头上。 　　五、被上司列入黑名单者不宜深交 　　只要你仔细观察，就能发现上司将哪些人视为眼中钉，如果与.不得志.者走得太近，可能会受到牵连，或许你