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2〇17年工会工作目标责任状
盐城生物工程高等职业技术学校
二〇一七年 工会 工作目标责任状
为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神和学校“十三五”规划,坚持稳中求进和内涵发展两个基本原则,各项工作以问题为导向,聚焦创新,聚焦质量,实现目标量化考核,进一步明确我部门2017年工作目标任务和工作职责,提高管理效率和人才培养质量,促进学校办学水平整体提升,特制定本责任状。
一、量化目标成果(40分)
围绕部门职责,根据稳中求进总基调,聚集“质量、效益”,创新量化目标成果。
序号目标成果名称基本目标争取目标1幸福校园建设职工满意建设和谐校园2教职工代表大会制度民主管理依法治校3校务公开加强廉政
建设密切党群
干群关系4“六必访”帮助解决
实际困难化解矛盾5教职工文体活动提高教职工
素质增强凝聚力6离退休老干部工作落实党的关怀
和温暖为党的事业增添正能量7女职工工作落实权益保护
法律法规充分发挥半边天作用8工会组织建设组织健全,制度完善创模范职工之家
创优秀工会干部9工会财务管理管理规范用的合理
职工满意10教职工福利职工满意增强凝聚力二、重点工作任务(60分)
1、积极招生,保证完成计划(20分)
根据2017年度招生实施意见和学校安排的招生任务,积极组织本部门教职工广泛宣传,主动联系,团结协作,采取各种有效措施,确保本部门招生任务的圆满完成。
2、构建和谐,确保安全万无一失(10分)
教育教职工牢固树立安全重于泰山意识,明确安全责任,实行责任事故“一票否决”和责任追究制。
3、严格规范,增强师德(职业道德)修养水平(10分)
加强干部职工的思想政治工作,凝心聚力干事业,一心一意谋发展。热爱职业教育,刻苦钻研业务,关心爱护学生,为人师表。教书育人、管理育人、服务育人,进一步规范教职员工的职业行为,自觉维护学校的声誉和形象。对违纪人员加强教育,严肃处理。
4、廉洁自律,保持优良的党风校风(10分)
严格执行学校的各项规章制度,要带头执行,率先垂范,要求别人不做的、自己首先不做,要求别人做到的、自己要带头做到,身教重于言教;认真贯彻落实党风廉政建设责任制,把纪律和规矩挺在前,立足防范,严格管理,严格监督,做到“谁主管,谁负责”,层层抓落实。对本部门发生的违法违纪的案(事)件和明令禁止的各种行为,必须旗帜鲜明,敢抓敢管,并及时向学校报告。对违反责任制规定应当追究责任,年终综合评比实行“一票否决”。
5、强化考核责任,做好考核工作(10分)
加强考核工作的力度,“抓人头、抓职责”,对管理干部、专兼职教师、教辅人员、临时用工等岗位要分门别类,强化考核与管理,坚持定期和不定期督查和抽查,发现情况,及时处理并公布,确保各项工作圆满完成。部门党政负责人是本部门考勤考核工作的第一责任人。
学校领导(签字) 部门负责人(签字)
二〇一七年二月九日 二〇一七年二月九日
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