感受清华 领略风采 回馈企业(XX)——赴清华大学培训学习心得体会.docVIP

感受清华 领略风采 回馈企业(XX)——赴清华大学培训学习心得体会 感受清华 领略风采 回馈企业 ——赴清华大学培训学习心得体会 百战归来再读书，2012年3月20号我有幸参加了公司组织的“清华大学经济管理学院高级培训班”学习，与全体学员一起，怀着从未有过的激动心情，走进了当代学子魂牵梦绕的一流学府—清华大学。虽然只有短暂的三月时间，但通过体验“自强不息、厚德载物”的清华校训，汲取名校丰富的知识营养，通过聆听那些学术大师的生动授课和名家前沿的理论成果，使我体会深刻、受益匪浅、收获颇丰。现将情况汇总如下： 一、拓展训练，培养团队精神 入学的第一天就参加了生存拓展训练，生存拓展训练的目的就是有关人心理品质和管理理念方面的体验式教育。所有成员都积极参与活动，共同营造了良好的团队氛围，通过深悟道理进而达到训练目的，出色地完成各种项目。 本次拓展训练共3天，主要项目有背摔，集体木鞋，过沼泽，过电网，空中断桥，搭桥，七巧板等。 每个项目都有一个哲理故事寓意深刻，使每个人都懂得了信任与责任就是团队和个人。要想赢得他人的信任，而拥有承担责任的意识和能力，是获得信任的根本保障，团队和个人就是人与人之间既是一个独立的个体又是一个密不可 1 分的群体。如果一个人完全脱离了这个团队，那他就根本不可能生存下来。管理与执行就是管理是通过管事，管人，使团队成员按时完成工作，实现即时定目标。执行就是把做的事情完成，管理要有正确的决策，而执行是要灵活快捷的完成既定的目标。人员的合理定位与资源的有效管理就是据人之所长，找到每个人的合理位臵，做到人力资源与物资资源的有机结合，才有可能更好的实现“资源”的有效管理。决策与沟通密不可分，决策往往由团队高层组织中少数人决定，而沟通则是团队中每个成员每天都面对的事情，沟通管理是否畅通，直接关系到团队组织内部决策是否及时有效。自我超越就是超越过程中会有很多障碍，要突破障碍就需要有足够用内心动力来克服并超越内在的，外在的一切障碍。创新与团队就是不局限于固有的思维，发扬团队协作，良性竞争，开拓创新的精神，只有不断的创新，才能使企业在激烈的竞争中处于不败之地。心智与行为就是思路决定出路，心智决定行为，固守厚有的经验去解决新生产的问题可能会山穷水尽，而换来心智后往的能够柳暗花明，团队合作可能产生巨大的力量，帮助他人和自己走出困境，只有合作，才可以在一个团队在遇到困难时，产生合力共同度过难关，有效沟通就是跳出就事论事的小圈子，摆脱“惯性思维”能够站在系统的高度上用动态的摇光面对问题，走上一条崭新的新路。 生存拓展训练虽然只有短短的三天，但却为以后长时间 2 的培训学习起了好的头，所有学员在紧张的训练中增强了体质，培养了信心，激发了热情，增进了友谊。学员们都积极勇跃的参与各项活动，在困难面前相互激励，相互支持，相互关心，很快地就融入到了培训班这个大家庭里了。 二、坚持锻炼，为祖国健康工作五十年 “为祖国健康工作五十年”是清华大学的体育精神，对于我们这些来源于不同企业的学员来说感悟博深，由于生活节奏的加快工作压力的增大，很多人身体都处于亚健康状态。 著名教育家叶圣陶先生说过：有两种习惯，一种是好习惯，一种是坏习惯，保留一种坏习惯，会使人终身受害，养成一种好习惯使人终身受益。每天锻炼一小时，说起来并不难，要真正做到每天不间断，对人的意志也是一种考验。体育可以健全其人格，勇敢其精神，增强其体魄。 为了进一步增强学习的健身意识，倡导积极阳光，健康，向上的生活方式，换届工作压力，提高工作效率，增强职业幸福感，愉悦身心，远离亚健康，学校还专门聘请了卫生部特聘首席健康教育专家洪昭光为我们讲述了《健康快乐100岁》，并且组织了各种各样的体育活动小组。如：篮球组，乒乓球组，太极拳组，舞蹈组。利用下午休息时间和其他培训班进行篮球比赛，乒乓球比拼，在班组联谊晚会上，太极拳组和舞蹈组都进行了精彩的表演。 3 俗话说“生命在于运动，幸福源于健康”，“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”，学员们每天都坚持跑步，感觉又回到了学生时代，心也年轻了许多…… 三、端正态度，认真学习 培训课目，归纳起来主要有：经济学管理，领导与创新管理，网络信息与传播管理，人力资源与组织行为，企业改革与发展，积极心理学，合同法，税法等，所学课程35门，共计428学时，在全面完成课堂作业，课堂测试案例分析的基础上，撰写学习笔记达5万字，录制音频文件近500小时，圆满完成了所有课程培训，取得结业证书。 清华大学的短暂学习，是我一生难得的机会，我倍加珍惜，每一节课都认真听讲、做笔记，积极参与讨论，比较自己在管理工作中的不足。从未有过迟到，早退