2011河南商丘夏邑县特岗面试时间.doc

夏邑县2011年农村学校特设岗位教师 招聘面试工作方案 为切实做好2011年农村学校义务教育阶段特设岗位教师的招聘工作，根据河南省教育厅《关于加强2011年农村学校特岗教师招聘面试工作的通知》精神，特制定本方案。 一、加强组织管理 为切实加强对此项工作的领导，县成立由县政府分管教育工作的副县长任组长，教育、人事、财政、编办、监察等部门负责同志为成员的面试工作领导小组，负责对此次面试工作的领导。 二、面试原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，确保面试科学规范、客观公正。 三、面试组织 1、选聘考官42人，聘请教育专家担任，具体由教体局师训股负责实施。 2、严格按照面试标准，按学科分组进行面试，每学科评委7人，实行严格统一的评分标准，采用现场抽签来决定面试顺序，面试成绩当场公布。 四、面试程序 1、面试资格复查(报名资格复审)。2011年7月5日上午8：00—下午6：30。所有参加面试人员须持面试通知单(在招聘系统内打印)、身份证、毕业证(未取得毕业证的应提交学生就业管理部门出具的无违纪行为并能按时毕业的有效证明)和教师资格证(往届生需携带)等原件参加资格复审，并填写《河南省2011年农村义务教育阶段学校特设岗位教师招聘登记表》(并粘贴与笔试准考证同一底版 HYPERLINK /photo/ \t _blank 照片)。通过资格复审后的考生方可参加面试。考生如缺少有关材料，有弄虚作假行为或没按规定时间参加资格复审的，取消面试资格，责任自负。 2、组织面试。经过报名资格复审合格后的人员，须持本人身份证、毕业证(未取得毕业证的应提交学生就业管理部门出具的无违纪行为并能按时毕业的有效证明或学生证)、面试通知单，按指定时间、地点、准时参加面试，不按时参加面试者取消面试资格。 3、面试内容：按照所报学科分组进行说课，说课内容为 HYPERLINK /chuzhong/ \t _blank 初中八、九年级教材，面试考生可从中选任意一课进行说课，说课时间为12分钟，音乐面试考生说课时间为10分钟，专业技能展示为5分钟(所需 HYPERLINK /yueqi/ \t _blank 乐器除 HYPERLINK /gangqin/ \t _blank 钢琴外其他乐器自备)。主要考察应聘者学科知识、教师基本素质、 HYPERLINK /yuyan/ \t _blank 语言表达能力、仪表举止。满分100分，学科知识占70分，教师基本素质、语言表达、仪表举止占30分。计分方法按照去掉一个最高分和一个最低分的方法取其他评委的平均分作为最后得分，评委打分可精确到一位小数。面试成绩于本学科结束后当场公示。 五、面试时间 2011年7月8日，上午7:30开始抽签，面试时间：上午8：00——12：00，下午2：00——6:30。面试学科：数学、物理、化学、 HYPERLINK /study/ \t _blank 英语、信息技术、音乐。 六、面试地点及要求 1、面试地点设在夏邑县高级 HYPERLINK /zhongxue/ \t _blank 中学北校区，分6个考场同时进行，考场内设置考官席、监督员席、记分计时员席、考生席。 2、工作要求：①参加面试的评委必须遵守面试纪律，打分公平、公正，不徇私情;②面试考生必须遵守面试纪律，不得扰乱面试场面，不得拒绝、阻碍面试工作人员执行公务。否则将取消面试资格，情节严重的，移交 HYPERLINK /sifa/ \t _blank 司法机关处理。 七、拟录和体检 按岗位1：1的比例从高分到低分依次拟录。如果出现最后一个名次总分并列的情况，要进行第二次面试，从高分到低分确定拟录人员。 确定为拟录的人员，于7月20日上午8：00到县教体局集合，统一到县人民医院进行体检，体检合格后，报省特岗教师办公室审批。 八、组织纪律 严肃招聘纪律，设立举报箱和监督电话，自觉接受群众监督，认真受理群众的申诉和举报。坚决制止和纠正违反工作纪律的行为，严格杜绝违规违纪现象的发生。 九、联系方式 投诉电话：0370—6223829 附件：夏邑县2011年农村学校特设岗位教师招聘面试工作领导组名单 二O一一年六月二十七日 附件： 夏邑县2011年农村学校特设岗位教师招聘面试工作领导组名单 组 长： 赵建玲 (县政府副县长) 副组长： 隋永法 (县教体局局长) 成 员： 隋庆伟 (县监察局副局长) 赵世显 (县财政局副局长) 尹军立 (县人事局副局长) 郭红欣 (县编办副主任) 王光强 (县教体局党组成员) 领导组下设办公室，王光强同志兼任办公室主任，刘翠英同志任副主任。办公地点设在县教体局。