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第7章个人所得税税筹划
第七章 个人所得税税务筹划;【学习目的与要求】;【本章主要内容】; 一、个人所得税纳税人的法律规定
;(一)纳税人;
居民纳税义务人负无限纳税义务
非居民纳税义务人负有限纳税义务
;注意:
1.在一个纳税年度居住满一年:临时离境不扣减天数:一次不超过30天或多次累计不超过90天。
2.免征的两种情况:
;;二、个人所得税纳税人的税务筹划;
筹划思路:
避免成为居民纳税义务人
;具体做法:
(1)通过改变居住时间
利用临时离境规定,一次离境超过30日,或累计超过90(183)日。
在任何一个地方停留时间很短,避免成为纳税人。
(2)通过人员的住所(居住地)变动降低税收负担
迁出某一国,但又不在任何地方取得住所。
;案例分析
【案例】一位法国工程师受雇于一家位于法国的公司(总公司)。从2004年10月起他到中国境内的分公司帮助筹建其工程。2005年内他曾离境60天回国向总公司述职,又曾离境40天回国探亲。2005年度,他从总公司领取薪金96 000元。由于两次离境时间相加超过 90天,因此该工程师为非居民纳税人。由于他从法国公司收取的96 000元的薪金不是来源于中国境内的所得,所以在我国无需缴纳个人所得税。该工程师合法地利用“非居民纳税人”的身份节约了在中国境缴纳的个人所得税4260元。;
一、工资薪金所得的法律规定
应纳税所得额及应纳税额的计算:;工资薪金所得:按月计算
(1)计税依据:
每月应纳税所得额
=每月收入—3500或4800
(2)税率:七级超额累进税率
(3)应纳税额的计算:两种方法
;(工资、薪金所得适用);二、工资薪金所得的税务筹划;
(一)减少名义工资
公司为员工提供住房
公司统一为员工提供旅游机会等
;案例分析;方案一:
工资薪金应纳个人所得税
=(9500-3500)*20%-555=645元
可支配收入=9500-645-900-400=7555
方案二:
工资薪金应纳个人所得税
=(8000-3500)*10%-105=345元
可支配收入=8000-345=7655元
;【案例1】
【案例2】 P174案例7-7
【小结】提高福利减少名义工资
;(二)均衡取得工资的税务筹划
年终奖均衡发放,避免临界点
;
税法规定:
纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法:
先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。(月工资超过3500元)?
应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率一速算扣除数
;比如,有一位员工,月工资5000元,年终拿到18000元的奖金,那么他该缴纳多少个人所得税呢?
18000/12=1500(元)
适用税率3%,速算扣除数0元
年终奖应纳税额=18000×3%
=540元
那么,年终奖为18001元,个税多少?
;案例;【案例3】P176:案例7-10
【小结】年终奖均衡发放,避免临界点
;(三)应税项目的转换的税务筹划
工薪所得与劳务报酬所得的转换
工资薪金是个人因任职或受雇的所得。;劳务报酬所得:按次计算
(1)计税依据:
每次收入不超过4000元,
应纳税所得额=每次收入-800
每次收入4000元,
应纳税所得额=每次收入×(1-20%)
(2)税率:比例税率20%,畸高加成
实际是三级超额累进税率
(3)应纳税额
=应纳税所得额×适用税率—速算扣除数
;劳务报酬所得税率表;【例】
歌星刘某一次取得表演收入40000元,请计算其应纳个人所得税税额。
应纳税所得额
=40000×(1-20%) =32000
应纳税额
=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=32000×30%-2000=7600(元)
;
1.筹划思路:
(1)如工薪所得相当高时,将工薪所得转化为劳务报酬所得。
(2)如所得较少时,将劳务报酬所得转化为工薪所得。
2.筹划方法:单位与个人之间是否有稳定的雇佣关系,是否签订劳动合同是关键。
;案例分析;【案例2】王先生在A公司兼职,收入为每月3700元。试做出降低税负的筹划方案。
方案一:如果王先生与A公司没有固定的雇佣关系,则按劳务报酬所得征税。
应纳税额为=(3700-800)×2
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