02安全教育培训规定.doc

南京金浦锦湖化工有限公司 安全教育培训规定 编号：版号：A/0 日期：2010年2月26日 审核：李晓翔 日期：2010年4月20日 批准：朴点奎 日期：2010年4月30日 2010年5月10日发布 2010年5月10日实施1．目的 为规范企业安全教育培训工作，提高员工安全素质，防止和减少各类事故及职业危害，满足管理的需求。 2范围 该适用于所有从事生产经营和与生产经营相关的在岗员工，以及在公司范围内施工作业的外来施工作业人员和实习培训人员的管理。 3职责 3.1 的归口管理，负责本的编制修改。负责制定公司的年度员工培训计划及各类培训班的组织，按有关规定落实教育培训费用。 3.2 监督管理和检查考核。各相关部门、协助抓好培训计划的落实。 4 安全环保教育培训管理程序见流程附录7.1。 4. 培训计划的编制 4..1 管理部人事科按公司《培训管理规定》（C306）要求每年月发出《训需求调查表》，月中旬根据公司培训，编制年度培训计划。 4..2 安全环保根据公司的情况制定年度培训计划，经本审核，报审核备案。4.2 管理人员安全教育 4.2.1 公司，应按照国家有关规定要求，参加南京市组织的安全生产教育培训，经考核合格后持证上岗。4.2.2 安全环保科和安全管理人员，参加南京市的培训，取得岗位资格证书后方能上岗。 4..3 管理部应根据本的特点组织、的及安全技术管理人员的安全教育培训。培训由人会同安全环保进行组织，培训可授课、录像教学、技术讲座，或者参加由南京市有关部门组织或认可的岗位培训班。安全教育培训的主要内容是： （一）国家和有关安全生产的方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章和标准；（二）化工安全生产管理、安全生产技术、职业卫生和安全文化等知识； （三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法； （四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求； （五）国内外先进的安全生产管理经验； （六）典型事故和应急救援案例分析； （七）其他需要培训的内容。4.2.4 公司安全生产负责人和安全生产管理人员初次培训时间不得少于学时；每年再培训时间不得少于1学时。初次培训时间不得少于32学时；每年再培训时间不得少于12学时。??生产岗位员工安全教育 4.3.1 班组长的安全教育由人会同安全环保组织实施，经考核合格后方能任职。安全教育培训时间不得少于24学时，安全教育的主要内容是： （一）国家有关安全卫生的方针、政策、法律、法规和公司安全生产规章制度。 （二）安全技术、职业卫生和安全文化等知识技能。 （三）本班组和有关岗位的危险危害因素、安全注意事项、本岗位安全生产职责。 （四）典型事故案例及事故抢救与应急处理措施等。所有新员工（包括学徒工、外单位调入员工、合同工、代培人员和中专大学毕业生和有技术岗位的农民外用工等）上岗前应接受三级安全教育，教育时间不少于72学时，考试合格后方可上岗。一级安全教育由人会同安全环保组织实施，时间不少于24学时，安全教育的主要内容是： （一）国家有关安全生产方针、政策、法律、法规； （二）通用安全技术、职业卫生安全生产基本知识，包括一般机械、电气安全知识、消防知识、安全文化和气体防护常识等； （三）公司的安全生产规章制度和五项纪律（劳动、操作、工艺、施工和工作纪律）； （四）本单位安全生产的一般状况、性质、特点和特殊危险部位的介绍； （五）典型事故案例及其教训，预防事故的基本知识。二级（车间级）安全教育时间不少于32学时，安全教育的主要内容是： （一）工作环境及危险有害因素； （二）所从事工种可能遭受的职业危害和伤亡事故； （三）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； （四）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理； （五）安全设施、个人防护用品的使用和维护； （六）本车间安全状况及相关的规章制度； （七）预防事故和职业危害的措施及应注意的事项； （八）有关事故案例； （九）其他需要培训的内容。三级（班组级）安全教育时间不少于16学时，安全教育的主要内容是： （一）班组、岗位的安全生产概况，本岗位的生产流程及工作特点和注意事项； （二）本岗位职责范围，应知应会； （三）本岗位安全技术操作规程，岗位间衔接配合的安全卫生事项； （四）本岗位预防事故及灾害的措施。 员工调入公司后应进行三级安全教育。单位内工作调动、转岗、下岗再就业、干部顶岗以及脱离岗位12个月以上者，应进行二