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- 2017-05-09 发布于广东
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浅谈三级医院护士进驻社区的优势、不足及几点建议.doc
浅谈三级医院护士进驻社区的优势、不足及几点建议
【摘要】 为了进一步深化社区卫生服务工作,充分发挥三级 医院 在社区卫生服务中的作用,我院在开办家庭病床的基础上率先成立了徐州市泉山区黄河社区卫生服务中心,变过去单纯的门诊部和家庭病床为大型的社区卫生服务中心,变以患者为中心的医院护理理念转向以健康为中心的社区护理。通过我们的努力,使老百姓对社区护理有了更深刻的认识,拉近了与社区居民的距离,改善了护患关系,同时,也使我们看到了自己的不足。现就三级医院护士进驻社区的所见、所闻、所感,谈一下三级医院护士进驻社区的优势、不足及自己的思考和建议。
【关键词】 三级综合医院;社区护理
积极开展社区卫生服务是世界卫生组织的重大决策,是深化医疗卫生体制改革的必然趋势[1,2]。我国的社区护理起步较晚, 发展 较为缓慢,在国家政策、补偿机制尚位完善的情况下,如何发挥三级综合医院的资源优势,探索出适合我国国情或具有地方特色的社区护理模式,需要我们社区护理人员不断加强社区护理的内涵建设,转变观念,挑战自我,强壮自我,在实践中感悟。
1 优势所在
1.1 三级医院良好的护理文化氛围的熏陶 文化是指人类在社会 历史 发展过程中所创造的物质财富和精神财富的总和,特指精神财富。护理文化广义上是以传统的中华文化为背景,以 中国 特色社会主义时代为主导,传统的祖国医学文化和 现代 医学及相关门类文化相互交流、相互渗透的多科综合的一门特定行业文化。它是医院物质和精神文化的组成部分。从狭义上讲,是以与时俱进的医院精神、价值观念、医德规范等为主要内容的精神文明建设。护理文化从整体上讲,包括集体的价值理念、行为协调、人际关系、技能水平等;从个体而言,是指护理人员的思想意识、道德行为、知识技能、作风意识等[3]。护理文化是医院文化的重要组成部分,是护理组织在特定的护理环境下,逐渐形成的共同价值观、基本信念、行为准则等。我院一贯注重护理文化的构思和建设,通过一系列的举措,以浓郁的护理文化熏陶护士的人格,增强护士的职业使命感、责任感和自豪感。三级综合医院的护理综合能力、先进的护理理念,是其他一、二级医院和个体私人诊所学习的榜样。
1.2 三级医院护士丰富的临床经验和应急能力 护理工作中经验性、技术性操作占很大比重。我中心的护理人员绝大部分都在临床一线摸爬滚打了的多年,在编护士12人,主管护师9人,副主任护师1人,合同制护士2人,多年积累起来的丰富经验恰恰可以在社区护理中找到用武之地。时间和服务能力就意味着生命,中心成立时间不长,我们护理组经历了三次应急抢救:第1例癫痫大发作、第2例青霉素过敏(用药第四天)、第3例心肌梗死,经护理组快速反应,争分夺秒,沉着、冷静、及时、迅速、准确地配合医生抢救,患者转危为安,社区患者和居民投来赞许的目光,送来了表扬信。这种应急能力、沉稳的心理素质不是一朝一夕就能培养出来的,它需要大型综合医院的历练。
1.3 医疗保健知识丰富,能与社区患者及居民进行有效沟通 在工作中我们发现居民的求医意识很强,但普遍缺乏保健知识。只知其然,而不知其所以然,例如普通感冒,疲劳、感受风寒、抵抗力下降是其诱因,在药物 治疗 的同时,休息、饮食、饮水同样重要,多饮水可促进毒素排泄,在与患者交谈中患者往往恍然大悟。健康 教育 贯穿于社区卫生服务。社区卫生服务中心相对开放、宽松的工作环境为社区护士提供了施展才华的舞台,无论是在中心,还是在患者家里,社区护士根据护理程序评估患者情况,有针对性地进行健康教育,有更多的时间与患者进行交流,体会患者的心声。曾经有1例患者因咳嗽进行输液,用抗生素1周未见好转,在与患者的交流中得知患者因高血压正在服用卡托普利,患者不知道卡托普利主要的副作用有干咳,建议患者停用卡托普利,改用其他降压药后,患者咳嗽消失,患者很感激。
2 不足之处
2.1 虽然有丰富的临床护理经验,但社区护理经验不足 由于社区护理是以健康为中心,家庭为单位,社区为范围,需要为导向,在服务内容、服务规模上均与临床护理有不同之处,虽然我们有开办家庭病床16年的护理经验,但对于社区护理内涵的理解不够深刻。在知识结构上有欠缺,虽然进行了上岗培训,但缺乏实践考核,没有很好的借鉴模式。
2.2 社区护理科研方面能力不足 目前我国的社区护理研究处于经验介绍(描述性研究)和部分护理干预研究阶段[4]。护理科研理论层次较低,我们中心的护理人员全部由临床转岗而来,急需高学历、综合型的社区护理人才。
3 建议
3.1 加大宣传力度,提高社区患者及居民对社区护理的认识 “ 中国 护理大会2006”在北京成功举行。在中国护理大会上,社区护理的 发展 成为中外护理管理者和护理界热议的话题,护士在社区中的骨干作用、社区护理发展的政策支持及转岗培训成为
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