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企业民主管理工作探讨 市总工会民管部 胡春晓 一、思想认识 把握好几大关系 与当前形势和任务的关系 与加强社会主义民主政治建设的关系 与现代企业管理的关系 与构建和谐劳动关系的关系 与企业文化建设的关系 与加强党风廉政建设的关系 与工会工作的关系 企事业民主管理 企事业单位实行民主管理，是我国企事业管理的一项重要原则。 企事业职工依照法律法规和政策规定，参与单位决策、管理和监督，企业的经营者、单位行政尊重、支持和保证职工知情权、参与权、表达权、监督权等民主权利行使及落实的有组织的制度性、规范性活动。 主体：企事业经营者和职工。 基层民主政治建设的要求 党的十七大明确： 完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，推行厂务公开。 党的十八大强调： 全心全意依靠工人阶级，健全以职工代表大会为基本形式的企事业民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利。 基层政治民主三大公开： 政务公开、村务公开、厂务公开 企业管理途径 企业文化建设 公司管理的更高境界 公司归根到底是人的组织，在制度和理性之外，要想调动人、激励人、凝聚人，唯有文化，那是公司管理的更高境界，也是效率和利润的新来源。只有那些善于汲取先进文化