北片所2011年工作小结.docVIP

北片所2011年工作总结 2011年，北片林区派出所在永胜县森林公安局的正确领导下，在各部门的协调配合下，牢固树立和落实科学发展观，以十七大会议精神为指导，以昂扬向上的精神状态、强有力的组织领导，严谨务实的工作作风开展各项工作，不断强化了保护森林和野生动植物资源的能力。为将下一年的工作做得更好，现将北片所2011年工作总结如下： 一、常抓不懈，努力提升队伍整体素质 队伍建设和管理是森林公安工作的根本，也是保证。2011年，北片所始终把队伍正规化建设与管理摆在突出位置，认真贯彻“从严治警，依法治警”的方针，以学习实践科学发展观活动为契机，全面加强队伍正规化建设，不断提升队伍整体素质和战斗力，为开创森林公安工作新局面提供了强有力的保证。 （一）抓民警学习培训，提高全局民警政治素养 以学习实践科学发展观活动为重点抓思想政治教育。我所认真开展了“学习实践科学发展观”和“以讲党性、抓机遇、重民生、谋发展为主题的作风教育建设”等学习教育活动，不断增强民警的大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识，大力弘扬以林为业、以警为荣的新时代森林公安精神，永葆森林公安队伍忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色。 （二）贯彻落实各项规章制度，全面提升民警的思想素质 一是认真贯彻执行公安部“五条禁令”、云南省公安机关“六条警规”、云南省公务员“八条禁令”“人民警察内务条令”等各项规章制度。积极开展党风廉政学习活动，不断打牢民警“立党为公、执法为民”的思想基础，增强拒腐防变的能力，保持队伍的纯洁性。二是继续抓行政问责等四项制度的贯彻落实，充分调动民警工作的积极性、主动性和创造性，不断提高服务意识和依法行政的能力，增强森林公安机关的执行力、公信力。三是认真推行“阳光政府”四项制度的落实，保障人民群众对森林公安工作的知情权、表达权、参与权和监督权，提高森林公安工作的透明度，全面推动各项工作的落实。 （三）深入走访，促和谐警民关系 按照县局的统一部署，北片所结合实际，以创建和谐稳定林区社会为目标，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的总体要求，积极开展“大走访”开门评警以及送温暖、听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难活动，构建警爱民、民拥警、警为民、民助警的新型警民关系，进一步提高了人民群众的安全感和满意度。一、开展中秋慰问活动，中秋前，我所组织民警走访慰问了扶贫挂钩点的部分村干部、特困户及孤寡老人，在中秋佳节中给他们送去了我们的温暖和关心。二、以“三基”工程建设为契机，继续深入推进派出所基层基础工作建设 （一）为落实“市长现场办公会议”精神，跟上森林公安派出所建设项目的步伐，积极的配合县局和各部门的工作，在土地测量、地基规划、挑选方案等工作环节上我北片所都给予了全力的支持。 ????二、认真抓好。认真做好接受、执法办案卷宗考评、信访工作考查的迎考准备，把工作做细做实。 ????三、规范执法行为，促进办案公正。加强森林公安法制建设，增强做好法制工作的责任意识、服务意识和考评意识，确保经过审核的执法案件无错案发生，无复议撤销、行政败诉事件。严格把好4道关，即：严把思想关，确保秉公执法。严把证据关，确保客观真实。严把程序关，确保公正公平。严把法律关，确保案件质量?四、抓实高火险时期森林防火工作。按照常年防火工作思路，做好森林防火期的防控管理工作，对可能发生的森林火情不轻视，保持森林防火形势严峻时期的敏感性和责任性，应急管理常抓不懈，防控措施有效有力。抓住夏秋时节森林防火任务相对较轻的休整时机，为冬明春森林防火做好前期准备。 5