地产销售公司经理职责说明.docVIP

地产销售公司经理职责说明 地产销售公司经理职责说明提要：组织制定销售公司的各类管理制度并负责组织实施，并根据实施情况组织修订和完善；负责组织市场调研,了解市场竞争情况和客户需求，为公司项目策划提供市场依据 源自于建筑资料 地产销售公司经理职责说明 岗位名称：销售公司经理 岗位编号： 直属上级：总经理 所属部门：销售公司 岗位设置目的：全面负责销售公司工作，完成全年预定的销售目标 工作内容： 1．组织编制年、季、月的销售工作计划并将指标分解到各分公司，监督分公司完成销售指标； 2．负责制定销售政策及促销方案，并根据市场和竞争状况调整； 3．组织制定销售公司的各类管理制度并负责组织实施，并根据实施情况组织修订和完善； 4．负责组织市场调研,了解市场竞争情况和客户需求，为公司项目策划提供市场依据； 5．负责广告宣传策略及广告发布的评审工作； 6．对销售工作中出现的重大问题及时与其他部门协调并进行处理； 7．对大客户业务进行洽谈与服务工作； 8．组织销售公司相关工作人员做好客户的售前、售中、售后的服务工作； 9．负责销售模式的建议及调整工作； 10．对销售公司工作人员的招聘、任用、培训、管理工作； 11．完成领导交办的其他临时行工作。 权限与责任： 1．权限： 1)对公司年度经营计划制定的参与权； 2)对公司重大战略和其他重大决策的建议权； 3)对年度销售计划及销售费用预算的拟订权和实施监督权； 4)对销售模式建设的决策权； 5)对所属部门工作的考核权； 6)对下属员工的任免建议权； 7)对散户购房价格在授权范围内的审批权； 8)对大户购房价格的建议权。 2．责任： 1)对年度销售目标的完成负责； 2)对销售费用的控制负责； 3)对所负责部门的管理效率和工作结果负责； 4)对销售价格的控制负责。 所受上级的指导：**置地总经理 同级沟通：财务总监，办公室主任，物业公司经理，项目管理部经理、策划部经理 所予下级的指导： 岗位资格要求： 教育背景：市场营销及经济类相关专业本科以上学历，mBA优先。 经验：从事房地产销售5年以上及销售部门经理3年以上工作经历。 岗位技能要求： 专业知识：房地产开发相关知识，市场营销知识，法律相关知识,广告相关知识。 能力与技能：沟通能力，协调能力，决策能力，组织能力，分析能力。 源自于建筑资料 Measures for the routine management of moral education in Middle SchoolsMethod of conventional management of moral education in middle schoolFirst, the guiding ideology:School moral education is an organic whole of the whole education work, always adhere to the school adhere to the moral education, education for this product, and actively promote the quality education, the school building efficient curriculum system of moral education, moral education, improve the sense of attraction and appeal, enhance the moral education work for through and timeliness. Teach everyone, service education and management education, and school moral education work must be with family education and community education closely together, to form a concerted pattern, and strive to create a good atmosphere for education, and to promote the all-round development of