110kv拉哇变电站管理制度.docx

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110kv拉哇变电站管理制度

110kV拉哇变电站管理制度一、值班管理制度二、交接班制度三、岗位安全生产职责四、岗位责任制度(一)变电站值班长、(二)变电站主值班员、(三)变电站值班员(含实习人员)五、设备巡视制度六、工作票制度七、操作票制度八、变电站突发性疾病急救措施一、值班管理制度1.1 值班人员应按公司批准的值班方式和时间进行值班。值班人员每班2名,一名为主值班员,一名为值班员。具体值班时间由金上项目部规定安排。 1.2 值班时间内要坚守工作岗位,不许擅自离开,因故离开必须经值班长同意。 1.3 值班时间内必须穿工作服,集中精力,保持头脑清醒,不许干私活,不准干防碍值班的事,不准在继电保护室接打手机,不准做和生产无关事情。1.4 值班时严禁饮酒。 1.5值班人员不得无故离开值班室,因故必须离开时应至少有一人在值班室坚守岗位。如主值班员短时间离开值班室时,所到地点必须以听到电话铃和报警为限,离开时间一般不得超过30 分钟。 1.6 值班人员因故离岗三个月以上,须重新跟班学习经考试合格后才能值班。 1.7 值班人员在当日值班时间除完成好业务工作外,还必须负责好站内安全工作。 二、交接班制度1、交接班制度是保证变电站连续安全运行的一项重要制度,必须严肃认真的执行。2、交班值应提前对本值内的工作进行全面检查和总结,整理好各种记录,做好清洁工作,认真填写交接班记录。3、接班人员应进入控制室熟悉运行方式,双方人员到齐后,由交班人员宣读交班总结,其他人员可作补充说明。待接班人员检查无误,情况全部清楚且无疑问后,双方在交接班总结上签名并填写交接班时间,交接班方告完毕。未办理交接手续前,交班人员均不得离开。4、交接班时移交下列内容:4.1运行方式及设备变更情况。4.2设备的操作、事故、障碍及异常现象的处理情况。4.3一、二次设备清扫情况,所发现的设备缺陷。4.4设备的检修、试验情况、安全措施布置、工作票、停送电申请单执行情况。4.5继电保护、自动装置的变更情况。4.6继电保护、自动装置、综合自动化及后台机运行情况。4.7主变档位、温度、符合等情况。4.8停复电申请书、调度已批准和未批准的停电申请工作、限电方案。4.9计划工作及临时工作的申请情况。4.10专线用户停复电联系情况。4.11倒闸操作及未完成的操作指令。4.12电量负荷等报表打印情况。4.13上级指示、文件、图纸、资料、记录、工器具、仪表、钥匙齐全。5、在下列情况之一时,不得进行交接班:5.1交班人员正在事故处理或未告一段落。5.2交班人员正在验收、传动检修设备。5.3交班人员正在进行倒闸操作。5.4交、接班人员未到齐。5.5运行方式及安全措施两票情况交待不清楚。5.6检修、试验等工作情况不清。5.7设备缺陷及异常情况原因未查清或应处理而未处理。5.8定期工作未做到或未做好记录。5.9图纸、资料、记录、工器具、钥匙不齐全或有问题。5.10生活、办公用具不齐全,现场脏乱。6、在交接班手续而受令进行倒闸操作或事故处理,应由交班人员负责处理,根据情况接班人员协助处理。7、交接班过程中发生意见不统一,由值班长解决,双方必须服从。8、值班长应负责交、接班工作按规定进行,审阅运行工作记录。三、岗位安全生产职责岗位人员对本岗位的安全生产负直接责任接受安全生产教育和培训,严格遵守各项安全生产的规章制度和安全操作规程,不违章作业,并劝阻制止他人违章作业,切实实行“四不伤害”。认真执行交接班制度,接班前必须检查本岗位的设备。精心操作,严格执行操作规范,各项记录准确、真实、整洁。发现异常及时处理并报告。正确分析、判断和处理各类事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。加强设备维护、保养,发现缺陷及时消除,并做好记录。保持变电站场所整洁,做好文明生产。正确使用、妥善保养各种劳动保护用品、器具和防护器材。积极参加各种安全活动,有权拒绝违章指挥,反对冒险作业,并及时上报。发生事故要果断处理,及时如实上报,严格保护现场,做好记录。特种作业人员必须接受专门培训,经考试合格并取得操作资格,方可上岗作业。熟悉本岗位及变电站的职业危害因素,并掌握相应的防护知识和技能。四、岗位责任制度(一)变电站值班长1、 值班长是当值变电站安全运行的第一责任人。值班长领导全值人员认真贯彻上级指示,全面执行各项规章制度,组织大家努力学习政治、技术,不断提高技术业务水平,确保变电站安全经济运行。2、值班长必须掌握全站设备的运行技术:熟悉技术资料、设计和设备图纸:熟知中国华电集团公司《电力安全工作规程》(电气部分)、《变电站运行规程》、《变电站管理制度》并认真贯彻执行,具有熟练处理事故和异常现象的技能。3、 值班长应每周巡视一次设备,每日检查值班工作,设备维护工作和清洁卫生状况,每日查阅值班记录和有关记录,每月检阅各种生产记录,检查中发现的问题应及时解决。4、 值班长负责组织安

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